Assistenz Der Bereichsleitung - Mannheim, Deutschland - BAUHAUS

BAUHAUS

Geprüftes Unternehmen

Mannheim, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Mannheim

Berufseinsteiger & Berufserfahrene

Human Resources

Voll
- oder Teilzeit

Unbefristet

Ab sofort

Assistenz der Bereichsleitung (m/w/d)

**Willkommen bei BAUHAUS**
- BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden
- Jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland in Mannheim werden.
- **Ihre Aufgaben**:

- Als Assistenz der Bereichsleitung HR - Nachwuchsförderung und Führungskräfteentwicklung (m/w/d) unterstützen Sie die Bereichsleitung professionell in organisatorischen und operativen Belangen
- Sie planen Termine und Meetings, koordinieren die Abläufe und übernehmen deren Vor
- und Nachbereitung
- Zudem verantworten Sie die allgemeine Büroorganisation (Korrespondenz, Post-/E-Mailbearbeitung, Wiedervorlagen etc.)
- Sie bereiten Präsentationen vor, erstellen Übersichten und Statistiken und übernehmen Recherchetätigkeiten zu aktuellen Themen
- Darüber hinaus unterstützen Sie die Bereichsleitung in verschiedenen HR-Projekten

**Ihr Profil**:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Büroassistenz, Teamassistenz, im Sekretariat oder im Office Management - bevorzugt im Bereich Personal / HR
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office
- Organisations
- und Kommunikationsstärke, Belastbarkeit sowie eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Hilfsbereitschaft, Loyalität sowie ein diskreter Umgang mit vertraulichen Daten

**Unser Angebot**:

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten neben den Kernzeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub
- Exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen
- Weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen
- Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte

**Willkommen im #TeamBAUHAUS.**
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