Sl Analytik-potenzialentwicklung - Frankfurt Am Main, Deutschland - AOK Hessen

AOK Hessen

Geprüftes Unternehmen

Frankfurt Am Main, Deutschland

vor 2 Tagen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Übersicht**:
**Arbeitgeber/-in**: AOK Hessen
- **Standort**: Bad Homburg (alternierende Telearbeit möglich)
- **Bewerbungsfrist**:
- **Fachgebiet**: Finanzen/Controlling
- **Abteilung**: Analytik-Potenzialentwicklung
- **Beschäftigungsart**: Vollzeit (Teilzeit möglich)
- **Homeoffice**: bis zu 3 Tagen in der Woche**Fachliche Ansprechperson**:
Dr. Stefan Noltemeier

**Recruiter**:
Thore Poppitz

- Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und medizinisch bestmöglich behandelt werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen**Aufgaben, durch die Sie weiterkommen**:

- **Gemeinsam erfolgreich weiterkommen**:Sie unterstützen insbesondere die strategische Perspektive des Managements bei der Unternehmenssteuerung.
- **Führung mit Verantwortung**:Ihre Stabsstelle führen Sie mit hoher Ergebnisorientierung und ausgeprägtem Qualitätsanspruch. Sie vernetzen sich mit anderen Geschäftsfeldern und setzten sich für die persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden ein.
- **Mit Scharfsinn zum Erfolg**:Sie identifizieren und priorisieren Handlungsschwerpunkte zur Erschließung künftiger Erfolgspotenziale sowie zur Verbesserung der Planungs
- und Steuerungssysteme.
- **Analytik und Teamwork sind Ihre Tools**:Ihr Bereich entwickelt auf Basis der Ergebnisse versicherungsmathematischer Analytik, in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen, neue Geschäftsmodelle und Methoden/Verfahren.
- **Überzeugend kommunizieren**:Ihre ökonomische Interpretation und adressatengerechte Aufbereitung der Arbeitsergebnisse sichern eine klare und erfolgreiche Kommunikation.

**Fähigkeiten, die Sie einbringen**:

- **Studium**:Sie haben ein Universitätsstudium der Mathematik (Diplom/Master) abgeschlossen oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen.
- **Erfahrungen**: Sie haben bereits erste Berufserfahrung gesammelt und waren dabei auch an organisationalen Entwicklungsarbeiten beteiligt.
- **Idealerweise Führung**:Sie verfügen über Führungserfahrung. Keine Angst, sollte diese nicht vorhanden sein, wartet eine Führungsqualifizierung auf Sie.
- **Fachliches Know-How**:Vertiefte finanzmathematische Kenntnisse in Verbindung mit hervorragenden analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten befähigen Sie zur Lösung komplexer und abstrakter Problemstellungen.
- **Erwünschte Grundkenntnisse**:Idealerweise verfügen Sie auch über gute Kenntnisse in den Bereichen Controlling, Data Science und Strategiearbeit.
- **Ihre starke Persönlichkeit**:Als führungsstarke Persönlichkeit überzeugen Sie mit Ihrer klaren Zielorientierung sowie mit Ihren sehr guten kommunikativen und konzeptionellen Fähigkeiten.

**Vorteile, die Ihren Alltag besser machen**:

- **Verwirklichung**: Anspruchsvolle Herausforderungen mit großen Gestaltungsspielräumen warten auf Sie. Als bedeutende Arbeitgeberin im Gesundheitswesen bieten wir beste Perspektiven.
- **Vergütung**: Sie erhalten eine Ihrer Verantwortung angemessene Vergütung inklusive einer betrieblichen Altersversorgung und weiteren Sozialleistungen.
- **Beruf und Privatleben**: Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig. Sie haben flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit tageweise im Homeoffice zu arbeiten.
- **Ihr Start bei uns**: Sie sollen sich von Anfang an bei uns wohlfühlen, deshalb ist uns eine strukturierte Einarbeitung wichtig. Sie bekommen einen auf Sie zugeschnitten Einarbeitungsplan und eine Ansprechperson an die Seite gestellt.

Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitenden-Vorteile finden Sie **hier**.

**Und jetzt?**:

- Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt Unsere Zielsetzung ist, ein wertschätzendes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Behinderung, sexueller Orientierung sowie ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft. Es besteht ein besonderes Interesse an Bewerbungen von Frauen.Wir freuen uns über alle Bewerbungen.

**Arbeiten bei der AOK heißt...**:
**Ein Job mit Sinn**

**Moderne Arbeitswelt**

**Gesunde Work-Life-Balance**

**Flexible Arbeitszeit**

**30 Tage Urlaub im Jahr**

**175 € Gesundheitszuschuss**

**Ansprechpersonen**:
**Fachliche Ansprechperson**:
Dr. Stefan Noltemeier

**Recruiter**:
Thore Poppitz