HR Business Partner - Auerbach, Deutschland - persona service AG & Co. KG

persona service AG & Co. KG

Geprüftes Unternehmen

Auerbach, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Du bist auf der Suche nach einer Aufgabe, die nicht nur Zukunftssicherheit, sondern auch exzellente Aufstiegschancen bietet? Wir sind Dein Partner für hochattraktive Jobs für Fach
- und Führungskräfte. Dabei zählen Engagement, Expertise und Leistung für uns weit mehr als ein linearer Lebenslauf.

In Auerbach/Vogtland suchen wir, für unseren Kunden, einen HR Business Partner (m/w/d) für eine **Direktvermittlung **.

Aufgaben
- eigenständige Betreuung und Beratung der Führungskräfte und des Managementteams in den vielfältigen Fragen zur Personalarbeit, in arbeitsrechtlichen Fragestellungen, der Personalplanung, Organisationsentwicklung und Ableitung der Rekrutierung, bzw. Entwicklungsplanung sowie selbständige Umsetzung der entsprechenden Maßnahmen
- Führungskräfteentwicklung durch Coaching, Konzeption und Durchführung von Workshops und Teamentwicklungsmaßnahmen
- Durchführung und Administration aller personellen Maßnahmen entlang des Employee Lifecycles, wie z.B. Einstellungen, Umgruppierung, Versetzungen und Beendigungen in Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten, dem örtlichen Betriebsrat und den anderen HR-Teilfunktionen
- Konzeption und Implementierung standortspezifischer Trainingsprogramme, verantwortlich für die auditsichere Trainingsdurchführung und -dokumentation und Begleitung der jährlichen Beurteilungs
- und Entwicklungsgespräche, Unterstützung bei der Umsetzung der abgeleiteten Maßnahmen
- Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Gestaltung von individual
- und kollektivrechtlichen Vereinbarungen
- Weiterentwicklung eines flexiblen, wettbewerbsfähigen Organisationsdesigns, Implementierung von Maßnahmen zur Erhöhung der Wettbewerbsfähigkeit der Standorte
- Sicherstellung einer hervorragenden werksinternen und externen Kommunikation

Profil
- mehrjährige Erfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit
- tiefgreifendes Verständnis für HR-Prozesse und profundes Businessverständnis
- Erfahrung in der Zusammenarbeit und im Verhandeln mit Gewerkschaften und Arbeitnehmervertretungen, sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragen
- starke analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und herausragende kommunikative Fähigkeiten
- Kenntnisse relevanter HR-Systemen, z. B. Workday oder SAP
- Spaß an der Abwicklung von administrativen Aufgaben
- "Data-Driven-Mindset" Affinität zum Thema Digitalisierung
- fließende Deutsch
- und Englischkenntnisse

Unser Angebot
- 30 Tage Urlaub
- flexibles Arbeitszeitmodell
- Homeoffice Möglichkeiten
- Zuschuss zum lokalen Fitnessstudio
- Mitarbeiterrabatte
- Kantine
- Company Bike
- Aktienprogramm
- direkter Weg in die Festanstellung bei unseren Kunden
- enge Begleitung durch den kompletten Bewerbungsprozess
- enge Abstimmung mit Dir und Deinem potentiellen Arbeitgeber unter Berücksichtigung Deiner Wünsche intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Auftraggeber

In dem Beruf, den Du liebst. In der Branche, die zu Dir passt. In der Stadt, in der Du lebst oder leben möchtest. Auf dem Karrierelevel, das Dir entspricht. Tag für Tag vergeben wir zahlreiche Stellen und bleiben als Arbeitgeber stets an Deiner Seite. Garantiert. Welche Wendungen Deine beruflichen Pläne auch nehmen, wir begleiten und unterstützen Dich auf Deinem Weg.

Wir sind mit mehr als 200 Niederlassungen bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise.

Gestalte mit uns Deine erfolgreiche Zukunft Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.