Steuerreferent:in - Stuttgart, Deutschland - SV SparkassenVersicherung

SV SparkassenVersicherung

Geprüftes Unternehmen

Stuttgart, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**für unseren Standort in Stuttgart**

Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft.

**Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig**:

- Sie verantworten die Erstellung sowie das Review von Steuererklärungen und Voranmeldungen.
- Sie ermitteln echte und latente Steuern.
- Darüber hinaus gehört die Abwicklung der Betriebsprüfung für die betreuten Gesellschaften zu Ihrem Aufgabengebiet.
- Zudem übernehmen Sie die projektbegleitende Beratung bei der Implementierung gesetzlicher Neuerungen, bei Umstrukturierungen und bei steuerlichen Sonderaufgaben.
- Sie fertigen Stellungnahmen bspw. im Rahmen von Anträgen auf verbindliche Auskunft oder bei Anfragen anderer Fachabteilungen an.

**Ihr Profil**:

- Sie haben ein Studium mit der Vertiefung Steuern, bzw. Rechnungswesen abgeschlossen oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen, bspw. eine Ausbildung in der Finanzverwaltung.
- Darüber hinaus haben Sie das Steuerberaterexamen bereits absolviert oder stehen kurz davor.
- Sie sind daran interessiert, die Digitalisierung und Optimierung unserer steuerlichen Prozesse voranzutreiben und besitzen ein gutes mathematisches Verständnis.
- Übertragene Aufgaben bearbeiten Sie selbstständig und können Anliegen dabei sicher bei Ihrem Gegenüber platzieren.

**Was uns ausmacht**:
**# **Attraktive Vergütung**:
13,5 Monatsgehälter - Vermögenswirksame Leistungen - Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung - Betriebliche Altersvorsorge - Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV - Job-Ticket

**# Flexibilität und Work-Life-Balance**:
Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche - Home-Office und Mobiles Arbeiten - Teilzeitmodelle - 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit - Eltern-Kind-Büro

**# **Besonderes Arbeitsklima**:
Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen - enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften - standortübergreifender Austausch - Zufriedenheitsbefragungen - Mentoring-Programme

**# Gesundheit und Fitness**:
Betriebssportgruppen und Fitnesskurse - Gesundheits
- und Vorsorgeangebote z.B. Betriebsarzt - gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios

**# Persönliche Weiterentwicklung**:
Eigene Ideen verwirklichen - Individuelles Feedback - Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn - Hospitationen und Job Rotation

***# Wohlfühlen am Arbeitsplatz**:
Moderne Arbeitsausstattung - Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten, frischem Obst und kostenlosen Wasserspendern - Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund

**Ihr Ansprechpartner im Personalbereich**:
Michael Wöhrmann, Tel