Gemeindereferent Als Krankenhausseelsorger - Hagen, Deutschland - Erzbistum Paderborn
Beschreibung
Gemeindereferent (m/w/d)als Krankenhausseelsorger
Das Erzbistum Paderborn sucht für das **AGAPLESION Allgemeines Krankenhaus in Hagen** einen **Gemeindereferenten (m/w/d)**.
Die unbefristete Anstellung streben wir zum mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Wochenstunden an. Die Stelle ist bewertet nach EG gem. Anlage 20 - KAVO).
Das AGAPLESION Allgemeines Krankenhaus in Hagen ist ein Akutkrankenhaus mit 486 Betten. Die Schwerpunkte der Klinik liegen vor allem in der Akut
- und Notfallmedizin, Schmerz
- und Intensivmedizin, Kardiologie, Kinder
- und Jugendmedizin, Geburtshilfe und Kardiologie.
**Ihre Aufgaben**:
- Seelsorgliches Begleiten von kranken und sterbenden Menschen
- Begleiten und Beraten von Angehörigen und Mitarbeitenden
- Mitarbeit bei der Aus-, Fort
- und Weiterbildung des Klinikpersonals
- Gewinnen, Begleiten und Unterstützen von ehrenamtlich Tätigen in der Seelsorge im Rahmen der Konzeption für
Ehrenamtliche in der Klinikseelsorge
- Gestalten von Gottesdiensten und Geistlichen Impulsen
- Kontakt mit Institutionen (Schulen, Kindertageseinrichtungen, Behörden) sowie zu unterschiedlichen Kulturen und Religionen innerhalb der Klinik
**Ihr Profil**:
- Sie sind Gemeindereferent/in mit abgeschlossener 2. Dienstprüfung
- Sie konnten bereits Erfahrungen als Gemeindereferent/in bzw. Krankenhausseelsorger/in in einem entsprechenden Aufgabenfeld sammeln
- Sie haben idealerweise bereits in der Vergangenheit einen Ausbildungskurs (KSA- Standard) in der Krankenhausseelsorge besucht
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Kontaktfähigkeit und Einfühlungsvermögen
- Sie bringen die Bereitschaft zu regelmäßiger Fortbildung und Supervision mit
- Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich durch eine aktive Zugehörigkeit mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren.
**Wir bieten Ihnen**:
- ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
- eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits
- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine Zusatzversorgung
**Haben wir Ihr Interesse geweckt?** Dann bewerben Sie sich bitte **bis zum **
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bei Fragen steht Ihnen Herr Marko Oevel unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung.
Erzbischöfliches Generalvikariat
Bereich Personal und Verwaltung
Domplatz 3
33098 Paderborn
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