Referent (W/m/d) Für Digitale Transformation - Munich, Deutschland - Bayerischer Rundfunk

Bayerischer Rundfunk

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Der BR liefert kreativ und verlässlich Informationen, Kultur, Wissen und Unterhaltung aus und für Bayern: im Radio, im Fernsehen, in der Mediathek, auf BR24, Instagram und Co. Unsere Orchester und unser Chor begeistern Zuhörer auf der ganzen Welt.Als Mitglied der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs
- und Medienvielfalt beizutragen.

**Das erwartet Sie**:

- Product Owner für komplexe, Abteilungs
- und ARD-übergreifende Systeme für die digitale Transformation des Sendebetriebes
- Technische Koordination in komplexen Abteilungs
- und ARD-übergreifenden Entwicklungsvorhaben für gemeinschaftliche Publikumsprodukte und ihre Basisdienste
- Technische Fachberatung im BR insbesondere in der Direktion Produktion und Technik
- Klärung, Priorisierung, Kontinuierliche Verfeinerung von Anforderungen in Abstimmung mit Stakeholdern und Entwicklungsteams
- Bewertung von Technologien und Lösungsarchitekturen
- Entwicklung von Prozessen für die Abteilungs
- und ARD-übergreifende technische Zusammenarbeit Mitwirkung Unterstützung beim Change-Management

**Das bringen Sie mit**:

- Abgeschlossenes technisches Studium idealerweise mit Medienbezug
- Verständnis für die Entwicklungsprozesse gemeinschaftlicher Publikumsprodukte (ARD Mediathek und Audiothek)
- Verständnis der strategischen Ziele ARD-übergreifender Entwicklungsvorhaben
- Fachliche Expertise: technisches Wissen über den gesamten Technologie-Stack digitaler Publikumsprodukte
- Leitungserfahrung in komplexen technischen Kooperationsprojekten
- Fähigkeit zum selbständigen Identifizieren von Problemen und kreativen Lösungsentwicklung
- Erfahrung im agilen Projektmanagement
- Langjährige Berufserfahrung im ARD-Umfeld bzw. im Bereich Rundfunk
- und Elektrotechnik

**Das bieten wir Ihnen**:

- Faire tarifliche Bezahlung
- Attraktive Arbeitszeit
- und Homeoffice-Regelungen
- Entwicklungs
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kantine
- Kinderbetreuungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement

Der BR setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
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