HR Business Partner - Putzbrunn, Deutschland - Protolabs

Protolabs

Geprüftes Unternehmen

Putzbrunn, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Für unseren Standort in Putzbrunn bei München suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Associate) HR Business Partner (m/w/d) in Vollzeit.

Diese Stelle bietet eine perfekte (Wieder-) Einstiegsmöglichkeit in den HR Bereich. Die Stelle wird sich zunächst vermehrt auf den administrativen Part der Personalarbeit fokussieren, um dann Schritt für Schritt in den Bereich HR Business Partnering hereinzuwachsen.

Die Rolle unterstützt maßgeblich unsere Geschäftseinheiten in Deutschland und hat ebenfalls Schnittstellen zum restlichen Europäischen HR und Leadership Team, weitestgehend in UK.

**Über uns**:
Protolabs ist der weltweit schnellste digitale Hersteller für im Expressverfahren gefertigte Prototypen und bedarfsorientierte Produktionsteile. Mit unserem automatisierten Angebotssystem fertigen wir kundenspezifische Teile in nur einem Tag mit Hilfe von 3D-Druck, CNC-Bearbeitung und Spritzgussverfahren.

**Das kannst Du bei uns erwarten**:

- Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen und das gilt auch für Deine **berufliche und persönliche Weiterentwicklung**, die wir mit regelmäßigen Mitarbeiter-/ Feedbackgesprächen begleiten
- Eine **offene und kollegiale** Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in einem internationalen Umfeld
- Umfangreiche **E-Learning** Plattform mit über 300 Schulungen
- Wir leben unsere Werte: Vertrauen, Teamwork sowie Leistung & Erfolg
- Zugang zu vielfältigen **Mitarbeitervergünstigungen** über Kooperationsplattformen
- Freie Parkplätze, kostenfreie E-Ladestationen für E-Bikes / Roller, freie Getränke und Kaffee, freies Obst
- **Flexibles Benefits-Portal** zur individuellen Gestaltung deiner Entgelt-Optimierung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, 40 Stunden Woche und 30 Tage Urlaub
- **Flexibles** Arbeiten und Möglichkeiten für remote work / hybrid working

**Deine neue Aufgabe bei uns**:

- **Personaladministration**:

- Nach Anlernen, eigenständige Durchführung administrativer Tätigkeiten im HR-Bereich wie z.B. die Administration unseres Zeiterfassungssystems, unseres HRIS-Systems, Erstellung von personalbezogenen Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen
- Unterstützung des Bereichs Talent Acquisition in der Vertragserstellung und dem Onboarding
- Unterstützung bei der Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen
- Bei Bedarf Kommunikation mit Behörden
- **Datenanalyse**:

- Datenpflege, -aufbereitung und -analyse, um fundierte HR-Entscheidungen zu unterstützen
- Aufbereitung von Informationen für Monats
- und Jahresabschlüsse
- **Projektunterstützung**:

- Mitarbeit bei der Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Richtlinien und -verfahren
- Mitarbeit an Projekten zur Verbesserung der Mitarbeiterbindung und des Arbeitsklimas
- **Beratung und Kommunikation**:

- Perspektivisch Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in personalbezogenen Angelegenheiten
- Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter im gesamten Life-Cycle
- **Compliance und Arbeitsrecht**:

- Perspektivisch Sicherstellung der Durchführung von rechtlichen Bestimmungen in Zusammenarbeit mit externen Partnern

**Deine Voraussetzungen zum Erfolg**:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalbereich oder alternativ abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im Bereich Personal / HR
- (Grund-)verständnis für arbeitsrechtliche Bestimmungen und HR-Praktiken
- Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen, erste Erfahrungen mit HR-Systemen wünschenswert
- Gute analytische Fähigkeiten, selbstständige und detailgenaue Arbeitsweise
- Strukturierter und organisierter Arbeitsstil, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Informationen
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
- Eigeninitiative und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
- Sehr gute Deutsch
- und gute Englischkenntnisse

**Das hört sich für Dich spannend an?**

Dann sende uns bitte Deine aussagekräftige Bewerbung in über unser Online Bewerbersystem zu.

Wir freuen uns auf Dich

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