Teamleiter (M/w/d) - Team Elterngeld Und Bafög (Eg - Hannover, Deutschland - Landkreis Rotenburg (Wümme)

Landkreis Rotenburg (Wümme)

Geprüftes Unternehmen

Hannover, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Kurzinfo****:
**Arbeitszeit**
- Vollzeit/Teilzeit**Anstellungsdauer**
- unbefristet**Einstellung zum**
- nächstmöglichen Termin**Einsatzort**
Rotenburg (Wümme)Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Sozialamt zum 01. Dezember 2023 einen

**Teamleiter (m/w/d) - Team Elterngeld und BAföG**

**(EG 9c TVöD/ A 11 NBesG)**

für den Standort Rotenburg (Wümme).

Das Team Elterngeld und BAföG berät und entscheidet über Elterngeldansprüche, Ausbildungsförderung für schulischen Ausbildungen und Fürsorgeleistungen des sozialen Entschädigungsrechts.

Ihre Aufgaben
- Sie leiten das Team mit den 8 Mitarbeitenden und sind verantwortlich für die Zielerreichung.
- Sie bearbeiten die Widersprüche, die gegen Elterngeldentscheidungen eingelegt werden.
- Neben Ihrer Tätigkeit als Teamleiter bearbeiten Sie selbst Anträge nach dem sozialen Entschädigungsrecht (Kriegsopferfürsorge nach dem BVG bzw. besondere Leistungen im Einzelfall nach dem SGB XIV, Leistungen nach den SED-Unrechtsbereinigungsgesetzen).

Ihr Profil
- Sie haben einen erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt m/w/d) oder die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste in Verbindung mit einem verwaltungs
- oder rechtswissenschaftlichen Studium.
- Sie sind sicher in der Rechtsanwendung und verfügen möglichst über Grundkenntnisse im Bereich der einschlägigen Rechtsnormen.
- Sie arbeiten eigenständig und behalten Ihren Aufgabenbereich trotz der vielen verschiedenen Fragestellungen und Aufträge im Blick.
- Insbesondere für die Personen, die Leistungen nach dem sozialen Entschädigungsrecht beantragen und erhalten, bringen Sie Verständnis und Empathie entgegen und treten gleichzeitig sicher auf.
- Sie scheuen sich nicht davor, Dinge offen anzusprechen, Probleme anzugehen und Entscheidungen zu treffen und diese zu kommunizieren.

Wir bieten
- flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen.
- die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht.
- eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg.
- ein großes Maß an beruflicher Sicherheit.
- eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.
- die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.
- eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Rotenburg, der fußläufig zum Kreishaus liegt, gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg.
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der und 31.12 arbeitsfreie Tage.
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren und Firmenfitness.
- die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen.

Die Stelle nach Entgeltgruppe EG 9c TVöD, bzw. A 11 NBesG soll am Dienstort Rotenburg (Wümme) unbefristet zum 01. Dezember 2023 besetzt werden. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (39 Wochenstunden), die auch teilzeitgeeignet ist

Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. Aus Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.

Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von dem Teamleiter der Elterngeldstelle, Herrn Behrens (04261/ , oder von der Amtsleiterin des Sozialamtes, Frau Brünjes (04261/

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Schlarmann (04261/