Trainee (W/m/d) Zum Thema Digitalisierung & - Stuttgart, Deutschland - WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung GmbH

WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung GmbH

Geprüftes Unternehmen

Stuttgart, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Das erwartet Sie**:

- Im Rahmen des individuellen 12-monatigen Programms für junge Talente haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung für Ihr Herzensprojekt zum Thema Konnektivität und Vernetzung zu übernehmen.
- Starten Sie im März 2023 oder September 2023 mit Ihrem Traineeprogramm bei uns Alternativ ist auch ein flexibles Startdatum möglich.
- Ziel des Traineejahres ist es, die Prozesse der digitalen Transformation durch Digitalisierung und Vernetzung darzustellen und diese mitzugestalten.
- Sie leiten und unterstützen Projekte, welche die Digitalisierung von Bauprozessen sowie unterstützenden Prozessen vorantreiben.
- Sie entwickeln ein Konzept, wie die Digitalisierung in der Baubranche die Interaktionen zwischen Mensch und Maschine verändert und unterstützen bei der Verankerung des Konzepts in einer zukunftsweisenden Führungskultur.
- Sie analysieren die Auswirkungen der Konnektivität auf unsere Kapazitäten und Systeme und treiben die Kompetenzvernetzung mit anderen Unternehmen und Baupartnern voran.
- Während des Traineejahres lernen Sie verschiedene Abteilungen kennen und können sich somit Ihr eigenes Netzwerk aufbauen.

**Ihr Fundament**:

- Sie haben erfolgreich ein Masterstudium im Studiengang Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Baubetriebsmanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung abgeschlossen.
- Sie bringen eine hohe Affinität für die Themen Digitalisierung und Projektmanagement mit.
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sind ein absoluter Teamplayer.
- Sie übernehmen gerne Verantwortung, schauen über den Tellerrand hinaus und bringen sich proaktiv ein.
- Sie erkennen Zusammenhänge auf übergeordneter Ebene und können zugleich, wenn erforderlich, ins Detail gehen.
- Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes unternehmerisches und strategisches Denken aus und haben Spaß im Projektmanagement.

**Darauf können Sie bei uns bauen**:

- **Individuelle Förderung**:Individueller Ablauf
- und Entwicklungsplan für die fachliche und überfachliche Weiterentwicklung, regelmäßiges Feedback.
- **Gutes Arbeitsumfeld**: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima.
- **Übernahme**: Im Anschluss an das Traineejahr ist eine Übernahme angestrebt.
- **Herausfordernd,** denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.
- **Begeisternd,** denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum uns weiterzuentwickeln.
- **Familiär,** denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.
- VERGÜTUNGSPAKET
- PERSONALENTWICKLUNG
- FLEXIBLES ARBEITEN*
- ZUSATZLEISTUNGEN*
- DIVERSITY
- GESUNDHEITSFÖRDERUNG

**Über UNS**:
**Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand - mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen. Mehr erfahren unter **wolff-**

**ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER IST**:

- Herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.
- Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.
- Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.