Assistenz Im Recruiting - Frankfurt am Main, Deutschland - OSBRA – Formteile GmbH

OSBRA – Formteile GmbH

Geprüftes Unternehmen

Frankfurt am Main, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

EGC Eurogroup Consulting

Assistenz im Recruiting (m/w/d)

Ab sofort gesucht (unbefristet)
40 h pro Woche
Kein Gehalt angegeben
Kein Homeoffice

Wir sind eine Managementberatung, die auf den Finanzdienstleistungssektor spezialisiert ist. Wir begleiten unsere Kund: innen bei Geschäfts
- und IT-strategischen Fragestellungen, Industrialisierung, Vertrieb und Großprojektmanagement.

Was erwartet dich?
Du bist verantwortlich für das operative Bewerbermanagement im gesamten Recruiting-Prozess
Du übernimmst die gesamte organisatorische Bewerberkommunikation sowie die ganzheitliche Pflege der Recruitingdaten
Du wählst geeignete Jobbörsen aus, veröffentlichst aussagekräftige Stellenanzeigen und übernimmst für das gesamte Recruitung-Team die Terminierung der Bewerberinterviews
Du wickelst eigenständig für ausgewählte Stellen den Recruiting-Prozess ab - inklusive der Bewerberinterviews zusammen mit den Fachbereichen

Ohne Personalverantwortung

Bereiche
Human Resources / Personalwesen
Was bieten wir dir?
Moderner Arbeitsplatz mitten in Frankfurt
Ein motiviertes Team und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre
Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Jobticket
Eine maßgeschneiderte Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
Die Teilnahme an einzigartigen Events und unserem Gesundheits
- und Sportangebot

Betriebsarzt

Bezahlte Weiterbildung

Elternzeit

Firmenwagen

Fitnessstudio-Abonnement

Sabbatical möglich

Sport
- und Erholungsangebote

Betriebliche Gesundheitsförderung

Mehr anzeigen
Was solltest du mitbringen?
Du bringst ein Bachelor-Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Recruiting mit
Du bist ein teamorientiertes, emphatisches und belastbares Organisationstalent mit einer eigenständigen, verantwortungsbewussten Arbeitsweise
Du zeichnest dich durch eine hohe Eigenmotivation und eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität aus
Du hast großes Interesse an innovativen Recruiting-Themen wie Active Sourcing, Social Media oder Employer Branding und hast immer Ideen für Optimierung von Abläufen
Du hast Freude auf Englisch zu kommunizieren und bringst sehr gute MS Office-Kenntnisse mit

Mit Berufserfahrung

Sprachen
Deutsch
Englisch
Kenntnisse und Fähigkeiten
Recruiting
Employer Branding
Active Sourcing
Social Media