Stellv. Stationspflegeleitung - Berlin-Friedrichshain, Deutschland - Vivantes Klinikum im Friedrichshain Landsberger Allee

Vivantes Klinikum im Friedrichshain Landsberger Allee
Vivantes Klinikum im Friedrichshain Landsberger Allee
Geprüftes Unternehmen
Berlin-Friedrichshain, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter
Beschreibung
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Kommen Sie zu uns als

**Stellv. Stationspflegeleitung (m/w/d)**

für die Klinik für Kinder
- und Jugendmedizin, Station 47 im Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Termin.

Die Station 47 ist eine Akut
- und Infektionsstation mit angekoppelter Kinderrettungsstelle. Eine enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit ist unerlässlich für die Betreuung der Patienten / Patientinnen. Unser multiprofessionelles Team zeichnet sich durch eine hohe Kompetenz mit langjähriger Erfahrung aus. Die Mitarbeitenden in der Kinderrettungsstelle besitzen die Kompetenz der Kurzanamnese, führen eine digitale Ersteinschätzung nach MTS durch, betreuen die Erst
- sowie Notfallversorgung und übernehmen die Assistenz bei diagnostischen/therapeutischen Eingriffen im Behandlungszimmer.

Die Station 47 bietet das gesamte Spektrum der Allgemeinpädiatrie mit Schwerpunkt Infektiologie, Chirurgie, Rheumathologie sowie Gastroenterologie. Das pflegerische Fachpersonal übernimmt die Grundversorgung sowie die Behandlungspflege der erkrankten Neugeborenen, Säuglingen sowie Kinder und Jugendlichen bis zu einem Alter von 18 Jahren an. Desweiteren sind Sie Ansprechpartner / Ansprechpartnerin für die Eltern und beraten diese in pflegerischen Angelegenheiten.Wir freuen uns auf ein Kennenlernen und Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen.
- Vertretung der Stationspflegeleitung in deren Abwesenheit
- Unterstützung der Stationspflegeleitung bei der Organisation des stationären Arbeitsablaufs und bei der Umsetzung von Pflegestandards
- Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung
- ergebnisorientierte Zusammenarbeit im Team mit anderen Fachdisziplinen, Berufsgruppen und Vorgesetzten
- Sicherstellung von Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Qualität im Pflegedienst
- Dokumentation, Kontrolle und Sicherung des Pflegeprozesses
- staatliche Anerkennung als Gesundheits
- und Kinderkrankenpfleger/in, Gesundheits
- und Krankenpfleger/in, Pflegefachperson mit Vertiefung Pädiatrie
- gern mit Managementlehrgang für die pflegerische Leitung eines Bereiches im Krankenhaus oder Pflegemanagementstudium
- idealerweise Fachweiterbildung Notfallpflege
- fundierte EDV-Kenntnisse
- Freude an verantwortungsvoller und selbstständiger Arbeit
- Kommunikationsstärke, fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kunden
- und Patientenorientierung
- hohes Maß an Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfreude
- Geschick in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent
- wirtschaftliches Denken und Handeln
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur
- eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
- ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
- fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
- attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
- eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
- Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
- Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
- Entwicklungs
- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
- sehr gute Weiterentwicklungs
- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
- kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
- attraktive und vielfältige Gesundheits
- und Freizeitangebote
- eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
- bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

**Rahmenbedingungen**:

- Entgelt nach EG P12 TVöD
- Arbeitszeit 39 Wochenstunden

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
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