Premaster Im Bereich HR Service - Waiblingen, Deutschland - Syntegon Technology GmbH

Syntegon Technology GmbH
Syntegon Technology GmbH
Geprüftes Unternehmen
Waiblingen, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Unternehmensbeschreibung
**Wir sind bereit Neues zu wagen. Bist du es auch?**

Syntegon Technology ist ein weltweit führender Anbieter von Prozess
- und Verpackungstechnik. Rund 5.800 Kolleg:innen in mehr als 15 Ländern arbeiten für die Syntegon Gruppe an intelligenten und nachhaltigen Technologien für die Pharma und Nahrungsmittelindustrie.

Am Standort Waiblingen befindet sich unser Hauptsitz. Von hier aus steuert die Geschäftsführung das Unternehmen weltweit.

In Waiblingen entwickelt, produziert und vertreibt Syntegon sowohl Lösungen für die Pharma
- als auch für die Nahrungsmittelindustrie. Im Bereich Pharma liegt der Fokus auf Technologien für die Verarbeitung oraler fester Darreichungsformen (OSD, oral solid dosage) wie Tabletten und Kapseln. Eines unserer OSD-Kundenzentren befindet sich hier.

Für die Nahrungsmittelindustrie umfasst das Portfolio Verpackungslösungen für trockene Nahrungsmittel wie Kaffee und Mehl.

**Gehe den entscheidenden Schritt **Bewirb dich jetzt**

Stellenbeschreibung

Mit deinem Engagement in unserem HR Service-Team leistest du einen wesentlichen Beitrag zu unserem Geschäftserfolg.
- Du übernimmst selbstständig Themen im Rahmen der administrativen Personalarbeit (wie z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen und weiteren arbeitsrechtlichen Dokumenten, Zeugnissen, Bescheinigungen)
- Du bearbeitest das systemische Organisationsmanagement unserer Unternehmensgruppe in Deutschland
- Du nimmst Anfragen von Mitarbeitenden entgegen und löst diese selbstständig oder nach Rücksprache mit den Kollegen
- Du wirkst am allgemeinen Tagesgeschäft zusammen mit dem HR-Team mit und setzt Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeitsvertraglicher und tarifvertraglicher Regelungen um
- Du unterstützt bei HR Projekten innerhalb des HR-Service (bspw. Einführung und Weiterentwicklung neuer Prozesse, Einführung neuer Tools)
- Du arbeitest an HR-Sonderthemen mit

Der deutschlandweite HR Service berät und betreut rund 3000 Mitarbeitende an verschiedenen deutschen Standorten. Wir arbeiten eng mit den lokalen Personalabteilungen, den Fachbereichen und den Mitarbeitenden zusammen. Du erhältst alle möglichen Einblicke und Fragestellungen im Bereich Personal-Administration und bist für die relevanten Vorgänge zuständig.

Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder ein vergleichbarer Studiengang
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und hohe IT-Affinität, SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (B2)
- Erste Erfahrungen im Personalbereich wünschenswert
- Sehr gute Kommunikations-, Koordinations
- und Teamfähigkeiten, sowie hohe Motivation eigenständig (Neu-) Gelerntes umzusetzen
- Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise, sowie strukturierte, lösungsorientierte und kreative Herangehensweise bei der Bearbeitung von Aufgaben

Zusätzliche Informationen

Das **PreMaster-Programm** ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm für engagierte Bachelor-Absolventen, die das Ziel haben, ein Masterstudium zu absolvieren. Nach dem Bachelor bietet die erste Phase bis zu 12 Monate praktische Erfahrung, um die fachlichen und unternehmerischen Zusammenhänge kennenzulernen. Die zweite Phase umfasst das Masterstudium und beinhaltet weitere Events und Seminare sowie persönliche Betreuung durch einen Mentor auf dem Weg zum erfolgreichen Abschluss.

**Dauer**:9-12 Monate
**Beginn**: nach Absprache

**Deine Benefits am Standort Waiblingen**:

- Sammle wertvolle Praxiserfahrung und knüpfe Kontakte vor deinem Masterstudium
- Freue dich auf eine eigene Werksverpflegung mit vergünstigten Preisen für unsere studentischen Mitarbeiter
- Nutze die Möglichkeiten eines Tarifvertrags mit einer 35-Std.Woche

**Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?**
Melek Sancakdaroglu (Personalabteilung)
Telefon:

Bei Syntegon sind wir über alle Hierarchiestufen hinweg per Du, da dies Teil unserer Unternehmenskultur ist. Aus diesem Grund führen wir auch den Rekrutierungsprozess in der DU Form. Gerne kannst Du uns in deinen Bewerbungsunterlagen mit unseren Vornamen ansprechen. Sollte die Ansprache für dich nicht in Ordnung sein, dann gib uns gerne einen Hinweis.

Syntegon ist ein global agierendes Unternehmen, dem Vielfalt ein wichtiges Anliegen ist. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, Behinderungen, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.

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