Assistenz (m/w/d) für das Fachgebiet Wärmewende - köln, Deutschland - Erzbistum Köln

Beschreibung

Wir suchen für den Bereich Bereich Bau & Nachhaltigkeit, Fachbereich Bau Kirchengemeinden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet.

• Unterstützung der Arbeitsorganisation des Fachge­bietes
• Termin- und Reiseplanung für das gesamte Fachge­biet
• Datenerfassung und -pflege inkl. Durchführung von Recherchearbeiten
• verantwortungsvolle Prüfung von Unterlagen unter Berücksichtigung von Vorschriften und Bauregeln
• serviceorientierte Kommunikation mit Anfragenden und Antragsstellern

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation
• sehr gute MS-Office Kenntnisse, Erfahrungen in der Arbeit mit Datenbanksystemen sind wünschenswert
• Organisationsgeschick und gutes Zeitmanagement sowie bestenfalls Erfahrung im Büromanagement
• serviceorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Freude an der Arbeit im Team
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche

Das Erzbischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln. Wir leisten mit rund 785 Mitarbeitenden die Finanz-, Bau- und Personalverwaltung des Erzbistums Köln und sind Servicestelle für Kirchengemeinden und kirchliche Einrich­tungen.

Mit dem Fachgebiet "Wärmewende" möchte das Erzbistum den christlichen Auftrag zur Bewahrung der Schöpfung stärker wahrnehmen und daran arbeiten, schnellstmöglich aus fossilen Heizenergieträgern auszusteigen. Für den umfangreichen Ge­bäudebestand im Bistum erfordert dieses Ziel in vielen Fällen ei­nen Heizungstausch, manchmal jedoch auch weitere energeti­sche Sanierungsmaßnahmen. Damit diese Aufgabe erfolgreich bewältigt werden kann, arbeiten Architektinnen und Ingenieure, die sich auf die Projekte mit Schwerpunkt auf Heizung und Wär­medämmung spezialisiert haben, nun eng zusammen.

• Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leis­tungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchli­chen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 6)
• gleitende Arbeitszeiten bei 39 Std. / Wochen und die Mög­lichkeit zur Arbeit im Homeoffice
• 30 Tage Erholungsurlaub, 5,5 Brauchtumstage sowie 3 Tage für Exerzitien
• eine familienbewusste Kultur zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, mit Beratungs- und Vermitt­lungsangebot bei Fragen zur Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
• die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung so­wie Coaching
• ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchun­gen, Sport-, Gesundheitskursen
• eine Betriebskantine mit Frühstücks- und Mittagsessens­angeboten
• Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket sowie verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Kölner Hbf

www.erzbistum-

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Igelmund unter der Rufnummer gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen senden Sie bitte bis zum
26. Mai 2024 unter Angabe der Kennziffer in einer PDF-Datei an bewerbung[AT]erzbistum-