Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - Berlin, Deutschland - GAW gemeinnützige Gesellschaft für Arbeitsfähigkeit und Wohlbefinden mbH

GAW gemeinnützige Gesellschaft für Arbeitsfähigkeit und Wohlbefinden mbH
GAW gemeinnützige Gesellschaft für Arbeitsfähigkeit und Wohlbefinden mbH
Geprüftes Unternehmen
Berlin, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Die GAW gemeinnützige Gesellschaft für Arbeitsfähigkeit und Wohlbefinden mbH sucht ab sofort eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in mit dem Tätigkeitsschwerpunkt Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebliches Eingliederungsmanagement. Die Bezahlung orientiert sich mit entsprechender Qualifikation an 13 TVÖD.

Das werden Ihre Aufgaben sein:

- Integration arbeitswissenschaftlicher Erkenntnisse in Forschungsprojekte
- Unterstützung bei der Entwicklung, Durchführung und Auswertung von Interviewleitfäden und Befragungskonzepten sowie entsprechende Ergebnissicherung
- Unterstützung bei der Organisation und Moderation von bundesweiten Erfahrungsaustauschtreffen, Schulungen, Tagungen
- und Workshops
- Unterstützung bei der Kommunikation mit Projektförderern, -trägern und -partnern; Presse-/ Öffentlichkeitsarbeit, Verstetigung und Transfer von Projektergebnissen, Netzwerkarbeit
- Unterstützung bei der Projektevaluation
- Erstellung von Publikationen
- Begleitung von BEM-berechtigten Personen bei der Eingliederung nach entsprechender Qualifikation
- **Das sollte Ihr Profil sein**_
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Psychologie mit dem Schwerpunkt Arbeits-, Wirtschafts
- und Organisationspsychologie, der Fachrichtung Betriebliches Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Abschlüsse
- ausgeprägtes Interesse an dem Thema Betriebliches Eingliederungsmanagement und Gesundheitsmanagement
- ausgeprägtes Interesse an den Themen (alternsgerechte) Arbeitsgestaltung, Arbeitsfähigkeit, betrieblicher Arbeitsschutz, psychologische Arbeitsanalyse, Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung
- Erfahrungen als Trainer*in/Moderator*in erwünscht
- sehr gute Kenntnisse von Evaluationsforschung und empirischer Sozialforschung (qualitative und quantitative Methoden)
- Interesse an Fragen der Mensch-Technik Interaktion, Usability und User Experience (inkl. Methoden partizipativen Vorgehensweisen der Software-Entwicklung)
- Freude an interdisziplinärer Teamarbeit

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit
Arbeitsstunden: 40 pro Woche

Leistungen:

- Betriebliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice

Arbeitsort: Hybrid remote in 12459 Berlin

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