Laborleiter / Chemiker Für Die Produktentwicklung - Trostberg an der Alz, Deutschland - northgateiP15

northgateiP15

Geprüftes Unternehmen

Trostberg an der Alz, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Gemeinsam bauen wir eine nachhaltige Zukunft Master Builders Solutions bietet innovative und nachhaltige Produkte und Lösungen für verschiedene Bereiche des Bauwesens. Unsere Mitarbeiter bilden eine globale Gemeinschaft von Bauchemieexperten, die mit Leidenschaft die spezifischen Herausforderungen unserer Kunden in allen Bauphasen und während des gesamten Lebenszyklus des Bauwerks lösen. Wir sind ständig bestrebt, die Herausforderungen von morgen durch unsere talentierten Mitarbeiter, fundierte Wissenschaft, Innovation und die Kommunikation mit unseren globalen Partnern zu lösen. Wir bieten neue Lösungen an, um die Nachfrage der Industrie nach spezifischen strukturellen Stärken zu befriedigen und gleichzeitig die Notwendigkeit der Nachhaltigkeit und des Umweltbewusstseins zu verstehen. Master Builders Solutions beschäftigt rund 1.700 Mitarbeiter in über 20 Ländern. Wir bündeln enormes technologisches Know-how und entwickeln so Innovationen, die unseren Kunden helfen, noch erfolgreicher und nachhaltiger zu bauen. Für Sie bedeutet das eine Vielzahl von Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Neben Ihrer Leistung zählt für uns auch Ihre Persönlichkeit.

**Ihre Rolle**:
Als Teil des globalen Entwicklungsteams für den Bereich Untertagebau (UGC), übernehmen Sie Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung des Reaktionsharz-Produktportfolios.

**Ihre Aufgaben**:

- Sie führen das globale Entwicklungslabor für Reaktivharze für den Produktbereich Untertagebau (UGC)
- Sie entwickeln innovative Produkte im Bereich Polyurethane, Polyacrylate, Epoxidharze sowie Hybridmateriealien
- Sie leiten und unterstützen eigenverantwortlich Entwicklungsprojekte in enger Kooperation mit den regionalen Entwicklungszentren und dem Bereich Forschung
- Mit Kreativität und Innovationsgeist arbeiten Sie an nachhaltigen Lösungen
- Sie tragen zu guter Kommunikation zwischen Entwicklung, Forschung und Marketing bei
- Sie übernehmen die disziplinarische Führung von Labormitarbeitern

**Ihre Erfahrungen und Qualifikationen**:

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Chemie mit fundierten Kenntnissen im Bereich Reaktivharze, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Sie haben Erfahrung in der Führung eines technischen Teams und der Koordination von Laboraktivitäten
- Sie arbeiten gerne in einem globalen, multikulturellem Umfeld in funktionsübergreifenden Teams
- Sie besitzen eine hohe Team
- und Kommunikationsfähigkeit
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Kundenorientierung und zeigen starkes Interesse an der Realisierung von neuartigen, fortschrittlichen Lösungen
- Flexibilität, hohes Engagement sowie eine zielorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift) runden Ihr Profil ab

**Ihr Kontakt bei Fragen**:
Birgit Rieger

Senior HR Business Partner

Tel. 0160 /

Die Gesamtvergütung, die Sie als Mitarbeiter von Master Builder Solutions erhalten, geht weit über das monatliche Gehalt hinaus. Von wettbewerbsfähigen Gesundheits
- und Versicherungsplänen bis hin zu soliden Altersversorgungsleistungen, die vom Unternehmen mitfinanziert werden, und dazu, dass Sie nie aufhören zu lernen - wir glauben, dass eine Investition in Sie eine Investition in unseren Erfolg ist. Die Arbeit in einem großen, globalen Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln, Ihr Netzwerk zu erweitern und eine lohnende und dynamische Karriere aufzubauen.

Unser Arbeitsumfeld ist sehr lohnend, ja, es ist sogar unübertroffen. Master Builders Solutions fördert das Engagement der Mitarbeiter durch kollaboratives Denken und Teamarbeit und sorgt gleichzeitig für ein möglichst sicheres Arbeitsumfeld für alle. Wir belohnen unsere Mitarbeiter mit einem herausfordernden Arbeitsumfeld, ständiger Bereicherung durch Weiterbildung und lebenslangem Lernen.
- Wir möchten unsere Teammitglieder befähigen, auf der Grundlage ihrer persönlichen Erfahrungen die bestmögliche Entscheidung zu treffen.
- Wir wollen, dass unsere Mitarbeiter ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten selbst in die Hand nehmen.
- Wir wollen, dass sich jeder positiv für ein lohnendes Ziel einsetzt.
- Wir möchten, dass jeder unabhängig von seiner Rolle innerhalb des Unternehmens eine Führungsrolle für sein Umfeld übernimmt.

Bauen Sie Ihre Karriere mit Master Builders Solutions auf
Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft oder Behinderung bei der Bewerberauswahl berücksichtigt.