Founders Associate in Coo Office - Munich, Deutschland - Filics GmbH

Filics GmbH
Filics GmbH
Geprüftes Unternehmen
Munich, Deutschland

vor 2 Tagen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Als Founders Associate liegt deine Mission liegt darin, potentielle zukünftige Kunden von Anfang an für Filics zu begeistern, ihnen das Potenzial für unsere innovative Lösung aufzuzeigen und sie als motivierte Partner zu gewinnen. Während unser MVP gerade auf dem Weg zur Serienreife ist, entwickeln wir parallel den Markt für unsere Lösung. Indem wir mit unseren Partnern gemeinsame Anwendungen für unser neuartiges und innovatives Produkt ausarbeiten und Pilotprojekte durchführen, ebnen wir den Weg für eine optimale Markteinführung unserer Lösung. Da der Bereich Operations bei uns aktuell noch jung ist und gerade dabei ist, geformt zu werden, hast du die Chance deine Ideen einzubringen und deine Kreativität zu entfalten. Du wirst eng mit einem Gründer zusammenarbeiten und hierbei nicht nur gefordert, sondern auch gefördert, um selbstständig die nächsten Aufgaben in unserem Startup zu bewältigen. Bist du bereit, eine großartige Firma mit uns aufzubauen und selbst daran zu wachsen? Wir freuen uns auf dich

Aufgaben

**Diese Aufgaben erwarten dich im Detail**:

- Du begleitest den Marktentwicklungsprozess, das heißt:

- Du bearbeitest Kundenanfragen, bewertest diese und arbeitest mit geeigneten Interessenten Pilotprojekte aus.
- Du recherchierst, identifizierst und sprichst aktiv potenzielle neue Kunden an.
- Du baust eine Datenbank für die Begleitung, Aufbereitung und Optimierung des Marktentwicklungsprozesses in Notion auf.
- Du wirst Pilotprojekte gemeinsam mit dem Partner planen und sie vor Ort (beg)leiten. Das beinhaltet die Koordination von Prozessen mit allen internen und externen Beteiligten.
- Du bildest die Schnittstelle zwischen dem technischen Entwicklungsteam und den Anforderungen des Projektpartners.
- Du unterstützt das Team gelegentlich im operativen Tagesgeschäft.

Qualifikation
- Master-Abschluss in einem entsprechenden Fachgebiet (TUM-BWL / BWL / Wirtschaftsingenieurwesen / etc.)
- Du begeisterst dich für junge, innovative Technologien und möchtest neuartige Markkonzepte hierfür entwickeln.
- Du hast ein starkes Bedürfnis, aktiv zu gestalten und deine kreativen Ideen in der Praxis umzusetzen.
- Du schaffst es, das Vertrauen und die Begeisterung beim potenziellen Partner durch deine positive, energische und lösungsorientierte Art zu wecken.
- Du zeichnest dich durch deine pro-aktive und selbstständige Arbeitsweise aus, sowie durch deine Fähigkeit, eine Vielzahl an Aufgaben in einem dynamischen Umfeld (Start-up) priorisieren zu können.
- Du verfügst über gute Präsentationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch in Person.
- Du hast die Bereitschaft zukünftig eine Führungsposition einzunehmen.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.

**Benefits**:
Abgesehen von den Menschen, unserer Kultur und unserer Mission gibt es eine Reihe weiterer Gründe, die Filics zu einem großartigen Arbeitsplatz machen. Arbeite bei uns und erhalte:

- ein vielfältiges, faires und multikulturelles Umfeld.
- Deine Chance, ein Startup in seinem Wachstum entscheidend mitzugestalten.
- Ein Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Ein schönes Büro in Garching mit kostenlosem Kaffee und Getränken sowie ergonomischen Arbeitsplätzen.
- Finde die für dich beste Art zu arbeiten: Wir bieten eine Mischung aus Remote
- und Office-Arbeit sowie flexible Arbeitszeiten.
- Um vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren, bieten wir dir ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das dein Gehalt sowie VSOPs umfasst.
- Feiere mit uns bei unseren Teamevents und genieße dein Abenteuer bei Filics auch außerhalb der Arbeit.

ÜBER UNS

Filics defines a new generation of autonomous mobile robots by reducing current solutions to a minimum. Our platform provides a simple, flexible and fast solution to automate all ground-based intra-logistics processes.

One of our values at Filics is to celebrate the uniqueness of our puzzle. By this, we mean that we value the individuality of each employee. We strive to build an inclusive culture where everyone feels welcome and supported. We are proud to have an inclusive workplace environment that will foster your development no matter your gender, civil status, family status, sexual orientation, religion, age, disability, education level, or race.

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