Medizinisch Technischer Radiologieassistent - Braunschweig, Deutschland - Krankenhaus Marienstift gGmbH
Beschreibung
**Referenznummer**: 5873**Einstiegslevel**: Berufseinsteiger; Berufserfahrene
**Bewerbungsende**:
**Gesellschaft**: Krankenhaus Marienstift gGmbH
**Standort**: Braunschweig
**Ansprechpartner**: Silke Eisenschmidt, **Tel.**: 0531/7011225
**Beginn**: Ab sofort oder nach Absprache
**Vertragsart**: Unbefristet
**Befristungsdauer**:
**Wochenarbeitszeit**: 19,25 bis 38,5h
**Vergütung**: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E % Zulage zur E 8
Das Krankenhaus Marienstift in Braunschweig gehört zur diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) und verfügt über 147 Planbetten in den Fachabteilungen Innere Medizin mit Palliativstation, Chirurgie mit zertifiziertem Hernienzentrum, Handchirurgie mit Spezialisierung auf Handfehlbildungen, Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Anästhesiologie mit interdisziplinärer Intensivstation sowie einer HNO Belegabteilung. Das Krankenhaus richtet ein besonderes Augenmerk auf ein ganzheitliches Konzept und die Behandlung von Patienten mit besonderen Bedarfen, etwa Menschen mit Behinderung oder an Demenz erkrankte Patienten.
**Ihre Aufgaben**:
- Anwendung von radiologischen Diagnostiken und anderen bildgebenden Verfahren
- Erstellung von Röntgenaufnahmen, dazu gehört die Bedienung / Einstellung der Anlagen sowie die Dokumentation und Speicherung der Untersuchung
- Erstellung von Notfall EKGs
**Ihr Profil**
- Sie verfügen über eine 3-jährige Berufsausbildung zum medizinisch technischen Radiologieassistenten
- Erfahrungen in der Arbeit mit dem CT sind wünschenswert
- Eine verantwortungsvolle und selbständige Arbeitsweise sowie Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus
- Zudem zählen Kommunikations
- sowie Teamfähigkeit zu Ihren Stärken
- Eine ausgeprägte Patientenorientierung rundet Ihr Profil ab
**Wir bieten**
- Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E % Zulage zur E 8 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung (EZVK)
- 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
- Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm sowie attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte und Job-Ticket
- Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort
- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
- Ein attraktives Arbeitsumfeld mit Innenstadtlage im östlichen Ringgebiet
- Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
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