Personalreferent / HR Business Partner (M/w/d) - Erlangen, Deutschland - Corscience GmbH & Co. KG

Corscience GmbH & Co. KG

Geprüftes Unternehmen

Erlangen, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Personalreferent / HR Business Partner (m/W/d)**:
**Ihr Herz schlägt für Medizintechnik? Unseres auch.**:
Corscience entwickelt seit 2001 in Erlangen Systeme für die Medizintechnik. Bei uns dreht sich alles um Defibrillation: Wir konzipieren, entwickeln, standardisieren und individualisieren Defibrillator-Technologie für die Laien-Anwendung genauso wie für Profis im Rettungsdienst und in der Klinik. Über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten so jeden Tag einen Beitrag, um mehr Menschen zu helfen und Leben zu retten.

Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll
- oder Teilzeit

**Ihre Aufgaben**:

- Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Operative Personalbetreuung (vollumfängliche Abwicklung des gesamten Employee Life Cycle)
- Recruiting und Talent Akquise
- Vorbereitende Lohn
- und Gehaltsabrechnung
- Erstellung von Vertragsdokumenten, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Unterlagen
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen sowie deren Digitalisierung

**Ihr Profil**:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Psychologie, Wirtschafts
- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Erfahrung im stellenbezogenen HR Kontext erforderlich
- Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht
- Kommunikationsstärke sowie sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
- IT-Affinität und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office ProgrammenUmgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere mit Excel)
- Ergebnisorientierter, proaktiver Arbeitsstil, Beratungskompetenz sowie sicheres Auftreten

**Wir bieten**:

- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima - mit Duz-Kultur über alle Ebenen hinweg
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit Remote-Optionen, gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Moderne und hochwertige Arbeitsausstattung
- Umfassendes, strukturiertes Onboarding mit Patenschafts-Programm
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie anlassbezogener Sonderurlaub (z.B. bei Umzug)
- Regelmäßige Feedbackgespräche sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Wechselnde Foodtrucks vor der Tür mit Corscience-Rabatt
- Fahrradfreundliche Lage und gute ÖPNV-Anbingung, Firmenparkplätze und E-Ladestation
- Lebendige CORmunity für vielfältiges Miteinander bei Sport, Gesundheit, Events und Feiern

Für Fragen steht Ihnen Laura Haustein unter gern zur Verfügung.