Wohnbereichsleitung (W/m/d) - Gerolzhofen, Deutschland - Kreiscaritasverband Gerolzhofen-Volkach-Wiesentheid e.V.

Beschreibung

**Wir stellen ein... Wohnbereichsleitung (w/m/d)**

Beschreibung
Zum oder zu einem früheren Zeitpunkt sucht der Kreis-Caritasverband Gerolzhofen-Volkach-Wiesentheid e.V. eine Wohnbereichsleitung (m/w/d)
in Vollzeit.
Der Kreis-Caritasverband ist Träger des Caritas Sozialzentrums in Gerolzhofen und betreibt seit 1972 ein Alten
- und Pflegeheim mit 142 vollstationären und eingestreuten Kurzzeit-Pflegeplätzen, 23 Wohnungen im Betreuten Wohnen, eine Tagespflege mit 12 Plätzen und eine Sozialstation. Als christlicher Träger steht ein vertrauensvolles und wertschätzendes Miteinander für die Zufriedenheit und Lebensqualität der Menschen, die wir begleiten, im Mittelpunkt unserer Arbeit.

Was wir von Ihnen erwarten

Sie sind examinierte Pflegefachkraft
Sie übernehmen die Führung und Leitung eines Wohnbereiches mit mindestens 20 Pflege-Mitarbeitenden und ca. 35 zum Teil schwerstpflegebedürftigen Bewohnern
Sie führen regelmäßige Teambesprechungen sowie individuelle Mitarbeitergespräche
Sie stellen die Dienst
- und Urlaubsplanung Ihrer Mitarbeitenden sicher
Sie können eine ausgeprägte Führungs
- und Sozialkompetenz vorweisen
Sie sind offen für Innovationen, möchten neue Strukturen schaffen, Prozesse optimieren und Veränderungen vorantreiben
Sie möchten bei der Optimierung von Maßnahmen im Bereich Mitarbeiterentwicklung, Mitarbeitermotivation sowie Mitarbeitergesundheit mitwirken
Sie pflegen einen interdisziplinären Austausch sowie eine enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen unserer Einrichtung
Sie arbeiten mit Engagement und Verständnis für die Belange der Senioren
Sie sind zuverlässig, flexibel und teamfähig
Sie verfügen idealerweise über erste Erfahrungen im Rahmen der Führung eines Teams
Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Fachweiterbildung zur Wohnbereichsleitung (Basisweiterbildung Pflegedienstleitung - mind. 460 Unterrichtsstunden)

Was Sie von uns erwarten können

Branchenüberdurchschnittliche Vergütung nach den AVR des deutschen Caritasverbandes mit entsprechenden Sozialleistungen und regelmäßigen Tariflohnerhöhungen
Auszahlung variabler Gehaltsbestandteile wie Schichtzulagen und Zeitzuschläge
Jahressonderzahlungen, eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen
Eine gute Führung und ein wertschätzendes Miteinander
Ein verantwortungsvoller und selbstständiger Tätigkeitsbereich
Sinnvolle und wertvolle Arbeit mit älteren Menschen und deren Angehörigen
Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Aktive Mitgestaltung der Versorgungsstruktur
Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden und krisensicheren Branche

Unsere individuellen Benefits

Eine Antrittsprämie i. H. v. bis zu 3.000 € brutto
Vermittlungsprämien bis zu 1.500 € brutto für alle Mitarbeitende die Pflegekräfte werben
Einen separaten Pausenraum für eine echte, störungsfreie Pause
Bei uns im Haus ist Wasser für Mitarbeitende selbstverständlich kostenlos
Mitarbeiteressen erhalten Sie zu vergünstigten Konditionen (aktuell 4,13 €)
An unserem monatlichen Leberkäs-Montag erhalten Sie ein Leberkäs-Brötchen für nur 1 €
In der Sommersaison erhalten Sie Eis für nur 1 €
Kaffee erhalten Sie kostenlos sowie weitere diverse Heißgetränke zu stark vergünstigten Konditionen
Dienstradleasing mit unserem Partner "Deutsche Dienstrad"

Kontakte

Unser Pflegeteam freut sich auf Ihre kreative Unterstützung.
Für Rückfragen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Monika Strumpf (09382/ selbstverständlich gerne jederzeit zur Verfügung Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte bis spätestens an die folgende Adresse:
Caritas Sozialzentrum Steigerwald

Philipp-Stöhr-Weg 9

97447 Gerolzhofen

Telefon: 09382/6080

Arbeitsort
- Philipp-Stöhr-Weg 9, Gerolzhofen, 97447

Caritas Sozialzentrum Steigerwald

Philipp-Stöhr-Weg 9

97447 Gerolzhofen

Telefon: 09382/6080