Sachgebietsleitung (M/w/d) - Frankfurt am Main, Deutschland - Frankfurt University of Applied Sciences

Frankfurt University of Applied Sciences

Geprüftes Unternehmen

Frankfurt am Main, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

"Chancen durch Bildung" ist das gelebte Motto der
**Frankfurt University of Applied Sciences (Frankfurt UAS).**

Internationalität, Diversität und gesellschaftliche Verantwortung sind ihre Werte.
Sie versteht sich als Institution des Lebenslangen Lernens

sowie als innovative Entwicklungspartnerin der Region.
Unsere über Studierenden und 970 Mitarbeitenden in

Lehre, Forschung und zentralen Serviceeinheiten sind ihre Gestalter/-innen.

In der **Abteilung Personal und Personalentwicklung **ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt **unbefristet **folgende Stelle zu besetzen**:
**Sachgebietsleitung (m/w/d)**
**Sachgebiet Personalentwicklung und Gesundheit**

(Beschäftigungsumfang 100% = 40 Std./Wo.)
Kennziffer 041/2023

**Ihre Aufgaben**:
Sie verantworten den Bereich Personalentwicklung (Aus
- und Fortbildung, Qualifizierung) und
Gesundheit (Betriebliches Gesundheitsmanagement) und führen

ein Team aus mehreren Mitarbeitenden;
Sie passen die organisatorischen und strukturellen Entwicklungen des Sachgebiets an die neuen

Herausforderungen und hochschulspezifischen Erfordernissen an;
In Kooperation mit dem Sachgebiet der Organisationsentwicklung arbeiten Sie mit dem PE-Team

maßgeblich bei der Reorganisation der Geschäftsprozesse der Hochschule mit und unterstützen im
Verlauf die unterschiedlichen Mitarbeitenden Gruppen beim Erwerb von digitalen Kompetenzen;
Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten des Sachgebietes,
konzipieren und implementieren strategisch nachhaltige Personalentwicklungsmaßnahmen und

entwickeln bereits bestehende Personalentwicklungsinstrumente bzw. -konzepte fort
dabei gestalten sie Personal
- und Führungskräfteentwicklungsprogramme,

setzen diese um und beraten die Beschäftigten;
Die Steuerung von Projekten, insbesondere mit PE-Bezug, gehören des Weiteren zu ihren Aufgaben;
Sie arbeiten vertrauensvoll mit den verschiedenen Gremien
bzw. Beauftragten der Hochschule zusammen.

**Ihr Profil**:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einer für das Aufgabengebiet relevanten
Fachrichtung (Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Soziologie oder vergleichbar);
idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal-/Erwachsenenbildung, mit mehrjähriger einschlägiger
Berufserfahrung in der Personalentwicklung - idealerweise im öffentlichen Dienst;
mehrjährige einschlägige Führungserfahrung;
abgeschlossene Ausbildung als Trainer (m/w/d);
zertifizierter (m/w/d) Coach oder Berater (m/w/d) ist von Vorteil;
Vertiefte Erfahrungen im Projektmanagement, insbesondere in der

Einführung moderner Personalentwicklungskonzepte sowie
einschlägige Kenntnisse im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagement sind von Vorteil;

Die Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten, analytisches Transfer
- und Umsetzungsvermögen;
Konflikt
- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein;
Fähigkeit und Bereitschaft sich mit vielen Prozessbeteiligten innerhalb Hochschule kontinuierlich
abzustimmen und nachweisbare digitale Medienkompetenzen sind erforderlich.

**Wir bieten**:
Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen
und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld;
gute Einarbeitung und regelmäßiges Feedback
sowie offene und freundliche Arbeitsatmosphäre;
attraktive Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten;
angemessene Verdienstmöglichkeiten (Jahressonderzahlung) sowie weitere attraktive soziale

Leistungen (Vertrauensarbeitszeit, Landesticket Hessen,
Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen);
sicherer Arbeitsplatz im Dienste des Landes Hessen und Vereinbarkeit von Familie und Beruf;
ein umfangreiches Angebot von Hochschulveranstaltungen zu Gesellschaft, Kultur und Sport.

Die Vergütung erfolgt nach **Entgeltgruppe 13 TV-Hessen**.

Die Hochschule tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein. Menschen mit

Behinderungen werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt. Als Trägerin des
Zertifikats "Familiengerechte Hochschule" berücksichtigt die Hochschule ihre individuelle familiäre

Situation bei der Gestaltung Ihrer Arbeitszeit. Grundsätzlich ist die Beschäftigung in Teilzeit möglich.

Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten. Daher informieren wir Sie
gemäß den einschlägigen Datenschutzvorschriften über die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung

Ihrer Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Die Hinweise zu den allgemeinen
Datenschutzbestimmungen der Frankfurt UAS sind einzusehen unter:
**Sie haben Fragen zur Stelle oder wünschen weitere Informationen?**
Für Fragen steht Ihnen die Abteilungsleiterin Dr. Christine Dennart zur Verfügung.

Bewerbungen mit den üblichen aussagefähigen Unterlagen sind **bis zum unter Angabe**

PDF-Datei zusenden) oder auf dem Postweg (bitte Unterlagen nur in Kopie und nicht in Mappen, da
diese nicht zurückgesandt werden) erbeten an:
**Frankfurt University of Applied S