Personalsachbearbeiter Schwerpunkt Payroll - Heidelberg, Deutschland - Universitätsklinikum Heidelberg

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**ab sofort** für den **Geschäftsbereich Personalmanagement, **Abteilung Personalabrechnung** gesucht.
- Die Personalabrechnung ist Ansprechpartner aller Beschäftigten des Universitätsklinikums Heidelberg und der Tochtergesellschaften in allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung.

**Job-ID**:
V

**Einsatzgebiet**:
Geschäftsbereich Personalmanagement

**Einsatzort**:
Heidelberg

**Startdatum**:
ab sofort

**Tätigkeitsbereich**:
Management / Administration

**Anstellungsart**:
Voll-/ Teilzeit

**Veröffentlicht**:


**Befristung**:
Unbefristet

**Vertrag**:
TV-UK

**Ihre Aufgaben und Perspektiven**:
***
- Selbstständige und eigenverantwortliche Erstellung von Entgeltabrechnungen inklusive aller vor
- und nachbereitenden Tätigkeiten für einen klar definierten Abrechnungskreis als Teil unseres Teams
- Interner und externer Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Themen
- Enge Zusammenarbeit mit den angrenzenden HR Bereichen (z. B. Personalbetreuung, Arbeitszeitmanagement) und internen Schnittstellen (z. B. Finanzbuchhaltung)
- Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz mit einem abwechslungsreichen, eigenverantwortlichen Aufgabengebiet in einem Tätigkeitsfeld, in dem Sie Ihre fachliche Kompetenz auf vielen Gebieten einbringen und weiter entwickeln können.**Ihr Profil**:
***
- Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit einschlägiger Aus
- oder Fortbildung
- Fundiertes Fachwissen im aktuellen Steuer
- und Sozialversicherungsrecht, gerne auch Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung
- Routinierter Umgang mit MS Office Anwendungen, insbesondere Excel (Kenntnisse in SAP R/3 HR sind von Vorteil)
- Hohes Engagement und absolute Vertrauenswürdigkeit
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und die Freude am Umgang mit Menschen runden Ihr Profil ab

**Wir bieten Ihnen**:
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- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zielorientierte, individuelle Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gezielte Einarbeitung
- Jobticket
- Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinderkrippe und Kindergarten) sowie Zuschuss zur Ferienbetreuung für Schulkinder
- Aktive Gesundheitsförderung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zugriff auf die Universitätsbibliothek und andere universitäre Einrichtungen (z. B. Universitätssport)

**Kontakt & Bewerbung**:
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**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bevorzugt direkt über unser Online-Bewerbungsportal.

Geschäftsbereich Personalmanagement
- Barbara von Hänisch, Personalabrechnung
- Berliner Straße 49
HeidelbergBitte beachten Sie, dass das UKHD den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegt. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen.

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