Referatsleiter:in (M/w/d) Marketing Und - Neu-Ulm, Deutschland - Hochschule für angewandte Wissenschaften Neu-Ulm

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Engagiert. International. Lösungsorientiert.**

Eine kollegiale Atmosphäre am Campus zeichnet unsere Business School aus. Die HNU kooperiert intensiv mit zahlreichen Unternehmen, legt Wert auf internationalen Austausch sowie auf die Förderung kultureller und sozialer Kompetenzen. Der Campus mit modernster Ausstattung besticht durch seine familiäre Atmosphäre. In der dynamischen Wirtschafts
- und Innovationsregion der Doppelstadt Ulm/Neu-Ulm profitieren Sie außerdem von einer ausgezeichneten Lebensqualität.

Werden Sie Teil unseres Teams in Lehre, Forschung und Verwaltung. Drei Fakultäten und unser Zentrum für Weiterbildung stehen für Innovation, nachhaltiges Entrepreneurship, digitale Transformation und hervorragende Ausbildung unserer rund 4.000 Studierenden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle unbefristet in Vollzeit zu besetzen:
**Referatsleiter:in (m/w/d)**
**Marketing und Kommunikation**:
**Ihre Aufgaben**:

- Sie leiten das Referat Marketing und Kommunikation mit derzeit vier Mitarbeitenden
- Sie setzen die laufende Öffentlichkeitsarbeit mit Ihrem Team crossmedial um, pflegen die Hochschul-Website, überwachen und steuern die Maßnahmen anhand relevanter Key Performance Indicators und entwickeln die Maßnahmen in enger Abstimmung mit der Hochschulleitung stetig weiter
- Sie entwickeln Marketing
- und Kommunikationsstrategien sowie -kampagnen für die hochschulrelevanten Zielgruppen,
- insbesondere zur Vermarktung der angebotenen Studiengänge
- und setzen diese mit Ihrem Team um- Sie beraten die Fakultäten, Verwaltung und Projektpartner bei der Themenplanung und Gestaltung von Marketing
- und Kommunikationsmaßnahmen in den Bereichen Forschung und Transfer- Sie verantworten die Pflege des Corporate Design der Hochschule und beraten hochschulintern bei der Umsetzung- Sie betreuen als Pressesprecher:in (m/w/d) die Kontakte zu Medienvertretern**Ihr Profil**:

- Sie besitzen ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium in den Bereichen Medien, Kommunikation oder Wirtschaftswissenschaften
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in Kommunikation und Marketing, idealerweise in der Kommunikationsabteilung einer Hochschule oder Universität
- Sie arbeiten strukturiert, dienstleistungs
- und zielorientiert, auch unter Termindruck
- Sie treten sicher und verbindlich auf und verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
- Sie bringen erste Führungserfahrung und Erfahrung im Projektmanagement mit
- Sie haben Fachkenntnisse in üblichen IT-Anwendungen insbesondere MS-Office, Adobe Creative Suite, Typo3, Wordpress und verfügen über Erfahrung in der Nutzung von Social Media

**Wir bieten**
- einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz, inmitten einer wirtschaftsstarken Region in Süddeutschland, mit hohem Freizeitwert
- flexible Arbeitszeiten und ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
- ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem die Chancengleichheit und Gleichstellung aller Beschäftigten aktiv gefördert wird
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf u. a. durch unseren Dual Career-Service im Verbund der schwäbischen Hochschulen und Vorzugsplätze in unserer HNU-Kinderinsel- bei Betreuungsengpass die Nutzung unseres Eltern-Kind-Büros und die Möglichkeit auf anlassbezogenes mobiles Arbeiten- kostenlose Parkmöglichkeiten und eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr
- zahlreiche Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Möglichkeit an internationalem Austausch im Rahmen von Staff Mobility
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich der Möglichkeit zusätzlicher Altersversorgung sowie eine Jahressonderzahlung nach den Vorgaben des TV-L und die Möglichkeit auf eine Leistungsprämie

Ihre Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet, soweit eine ganztägige Besetzung durch Job-Sharing gewährleistet wird.

Bitte übermitteln Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) über unser Online-Portal.

Bewerbungsschluss ist der **15. Mai 2023**.

Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Benjamin Pröger, Phone , inhaltliche Fragen richten Sie bitte an Frau Marion Kracklauer, Phone

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