Studentische Aushilfskraft - Darmstadt, Deutschland - Springer Nature

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Geprüftes Unternehmen
Darmstadt, Deutschland

vor 2 Tagen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung

Studentische Aushilfskraft (d/m/w) - Schwerpunkt Mechanische Konstruktion -:

  • Employer
  • Helmholtz Association of German Research Centres
  • Location
  • Darmstadt
  • Closing date
  • 16 Jun 2024
  • Discipline
Physics
Job Type
Bioinformatician
Employment - Hours
Full time
Duration
Permanent
Qualification
PhD
Sector
Academia- You need to sign in or create an account to a job.

  • Job Details
  • Company

Job Details:


Area of research:

IT - EDV


Starting date:


Job description:

Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung in Darmstadt betreibt eine der führenden Teilchenbeschleunigeranlagen für die Wissenschaft.

Derzeit wird in internationaler Zusammenarbeit die neue Anlage FAIR (Facility for Antiproton and Ion Research) gebaut, eines der größten Forschungsvorhaben weltweit.

GSI und FAIR bieten die Gelegenheit, in diesem internationalen Umfeld mit einem Team von Mitarbeiter*innen zusammenzuarbeiten, das sich täglich dafür einsetzt, Wissenschaft auf Weltniveau zu betreiben.

Wir suchen für die Gruppe
"Stochastic Cooling" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine


Studentische Aushilfskraft (d/m/w)

- Schwerpunkt Mechanische Konstruktion -

Kennziffer 24.08-WS-6432
für die Entwicklung, Konstruktion, Auslegung und Detaillierung von komplexen physikalischen Geräten für GSI und das FAIR-Projekt.


Ihre Aufgaben im Einzelnen:


  • Erstellung der erforderlichen fertigungstechnischen und sicherheitstechnischen Dokumentation entsprechend den einschlägigen anzuwendenden Vorschriften, Richtlinien und NormenHerstellung von technischen Zeichnungen in CATIA V5Ausführung einfacher technischer Hilfstätigkeiten
    Ihr Profil:
  • Student*in M.Sc. / M.Eng. der Fachrichtung Maschinenbau, Physikalischer Apparatebau oder einer vergleichbaren FachrichtungGute Kenntnisse im Umgang mit CAD-Systemen, vorzugsweise CATIA V5Grundkenntnisse in einer Programmiersprache, vorzugsweise PythonErfahrung in der Anwendung einschlägiger Richtlinien, Normen und Verordnungen (z. B. MRL, CE, etc.)

Technische ProblemlösungskompetenzVerhandlungssichere Deutschkenntnisse
Beschäftigungsumfang:

Bis max. 20 Stunden pro Woche


Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive der Immatrikulationsbescheinigung können Sie unter Angabe der
Kennziffer 24.08-WS-6432 bis
spätestens ** über das Online-Bewerbungsportal an uns senden.


GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH

Abteilung Personalmanagement

Planckstraße 1

64291 Darmstadt

  • This research center is part of the Helmholtz Association of German Research Centers. With more than 42,000 employees and an annual budget of over € 5 billion, the Helmholtz Association is Germany's largest scientific organisation._

Company:

The Helmholtz Association contributes to solving major challenges to assure the future of our society.

With more than 39,000 people on staff in 18 national research centres, the Helmholtz Association is Germany's largest scientific organization.

The name Helmholtz stands for concerted research in which networks form the key principle behind inquiring thought and action. Concerted research is efficient and flexible.


The profile of the Helmholtz Association
The Helmholtz Association performs cutting-edge research which contributes substantially to solving the grand challenges of science, society and industry.

To succeed in meeting these responsibilities, Helmholtz concentrates its work in six research fields:
Energy, Earth and Environment, Health, Key Technologies, Matter, as well as Aeronautics, Space and Transport. Within each of these fields, research programs are developed by our scientists and regularly evaluated by renowned international experts. Their evaluation forms the basis for the programme-oriented funding that is allocated to Helmholtz research.

Within the six research fields, Helmholtz scientists cooperate with each other and with external partners - working across disciplinary, organizational and national borders.


Promoting young academics


Helmholtz scientists, a high-performance infrastructure and modern and efficient research management are the ingredients to the Helmholtz Association's success and global impact.

Promoting young researchers is a major priority for the Helmholtz Association. Its qualification schemes for young researchers are geared mainly towards PhD students, postdocs and young managers. The Helmholtz Association has set high standards for its talent management.

Its strategy begins with targeted recruitment of highly qualified staff at all levels, followed by comprehensive support aimed at further developing their potential.

Ensuring equal opportunities is an essential element in all talent management activities undertaken by the Helmholtz Association.


The Helmholtz Graduate Schools and
Research Schools at almost all Helmholtz Centres provide doctoral students with the general and specific skills and training they

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