Mitarbeiter Im Pflege- Und Qualitätsmanagement - Braunschweig, Deutschland - Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH

Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH

Geprüftes Unternehmen

Braunschweig, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Referenznummer**: 5914
**Einstiegslevel**: Berufseinsteiger; Berufserfahrene
**Bewerbungsende**:

**Gesellschaft**: Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH
**Standort**: Braunschweig
**Ansprechpartner**: Falko Salbert, **Tel.**:

**Beginn**:
**Vertragsart**: Unbefristet
**Befristungsdauer**:
**Wochenarbeitszeit**: 38,5
**Vergütung**: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 10

Die Diakoniestationen Harz-Heide sind ein Verbund ambulanter Pflegedienste im Südosten Niedersachsens und bilden mit den Einrichtungen der stationären Pflege der Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) ein umfassendes Versorgungsnetzwerk zwischen Harz und Heide. In diesem wird pflegebedürftigen Menschen jeden Alters ein selbstständiges und inklusives Leben ermöglicht.

**Ihre Aufgaben**:

- Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-Systems in den Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH sowie Qualitätssicherung in einem vorstationären Versorgungsnetzwerk
- Implementierung von Standards und Vereinheitlichung von Prozessen in den Einrichtungen der Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH
- Weiterentwicklung und Steuerung der Leistungserbringung in den Filialen der Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH im Team der Regionalkoordination
- Einarbeitung und Weiterentwicklung der Pflegedienstleitungen
- Schnittstellenmanagement zwischen der Geschäftsführung und den Einrichtungen der Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH
- Planung, Steuerung und Kontrolle des Fort
- und Weiterbildungsmanagements

**Ihr Profil**
- Sie verfügen über einen Abschluss im Studiengang Pflegemanagement / Pflegewissenschaften sowie über vertiefte Kenntnisse im Bereich Management in sozialen Organisationen
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Fachwissen in der Steuerung von Prozessen in der ambulanten Pflege
- Wirtschaftliches Denken sowie ergebnisorientiertes Arbeiten zeichnet Sie aus
- Ein hohes Maß an Teamfähigkeit zählt zu Ihren Stärken
- Die Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenzen rundet Ihr Profil ab

**Wir bieten**
- Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 10 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung (EZVK)
- 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
- Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort
- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
- Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen