Sustainability Expert - Hamburg, Deutschland - Otto (GmbH & Co KG)

Otto (GmbH & Co KG)
Otto (GmbH & Co KG)
Geprüftes Unternehmen
Hamburg, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Sustainability Expert | Science Based Targets (w/m/d)

Bei OTTO treiben wir im Bereich Sustainability alle Themen rund um das Thema Nachhaltigkeit voran. Was treibt uns an? Wir möchten die Menschen dabei unterstützen, ein nachhaltigeres Leben zu führen, daher ist unsere Ambition: Bis 2030 wollen wir die Plattform mit dem größten nachhaltigen Sortiment Deutschlands sein. Um das zu erreichen, haben wir die umfangreichste und tiefgreifendste Nachhaltigkeitsstrategie, die OTTO bislang je hatte, entwickelt. Diese setzen wir nun gemeinsam mit den Fachbereichen um. Dabei setzen wir vor allem auf das Zusammenarbeitsmodell der Multiplier, mit dem Anspruch, die Operationalisierung der Nachhaltigkeitsstrategie auf Basis der definierten Ziele, sowie Verbreitung der Sustainability-Perspektive und des Know-hows in den relevanten Fachbereichen sicherzustellen.

Viele sprechen von "Home Office" - wir von "Mobile Work": Unsere Teams entscheiden für sich, welches Gleichgewicht aus mobilem Arbeiten und Präsenszeiten vor Ort für sie sinnvoll ist.

Du kannst uns auch in Teilzeit (30h/Woche) unterstützen.
- Aufgaben- Du bist Expert*in für das Thema Klimaschutz bei OTTO mit dem Fokus auf der Umsetzung unserer neuen Klimaziele im Rahmen von Science Based Targets (SBT): Zusammen mit einem crossfunktionalen Team entwickelst und leitest du das Programm zur Steuerung und Umsetzung unserer Klimaschutzstrategie.
- Dabei verantwortest du die fachliche und inhaltliche Ausgestaltung eines neuen SBT-Programms mit unterschiedlichen Teilprojekten (v.a. Scope 3).
- Du sorgst für die Verankerung von Teilzielen in der in der Organisation inkl. Erarbeitung von Maßnahmen und Kommunikationsformaten.
- Du verantwortest die Entwicklung eines robusten Carbon Accounting Systems.
- Du übernimmst die Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern innerhalb und außerhalb des Unternehmens, sowie Engagement in ausgewählten Initiativen und Mitgliedschaften.
- Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? - Gerne stellen wir den Kontakt zu Tobias Gruber aus dem Fachbereich her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? - Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.- Qualifikationen- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, dessen Inhalte sich bestens auf den Job und unsere Themen übertragen lassen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Nachhaltigkeitsbereich, vorzugsweise mit Fokus auf Klimaschutzthemen und Erfahrung bei der Integration ambitionierter Klimaschutzziele (inkl. Scope 3) in komplexen Unternehmensstrukturen
- Hohes Maß an Know-How zu Klimaschutzthemen idealerweise aus einem Konzernumfeld
- Hohes analytisches Denkvermögen gepaart mit der Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit klimarelevanten bzw. ökologischen Daten und den dahinterliegenden Datensystemen (hohe Daten
- und Zahlenaffinität)
- Hohes Maß an Lösungsorientierung und Pragmatismus in komplexen Arbeitssituationen
- Treibermentalität und sehr gute Fähigkeiten im Stakeholdermanagement
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Wir bieten- Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation
- und Sabbatical-Option
- Vergütung & Zusatzleistungen
15 % Personalrabatt sowie zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Urlaubs
- und Weihnachtsgeld, Altersvorsorgemodelle, Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot
- Fachliche & persönliche Entwicklung
2-wöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen - u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs
- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen
- Gesundheit & Wohlbefinden
Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits
- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, psychosoziale Beratung, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
- Kultur & Zusammenarbeit
Communitys & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führungsleitlinien, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges - auch veganes - Essensangebot, Paketshop
- Mobilität
ÖPNV-Zuschuss, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, Auto-Services
- & viele Benefits mehr

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