Kaufmännische r Mitarbeiter in - Rheine, Deutschland - AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen

AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen

Geprüftes Unternehmen

Rheine, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Der Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen ist ein Träger der Freien Wohlfahrtspflege. Mit rund 7.000 ehrenamtlichen Mitgliedern und 3000 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen erbringen wir soziale Dienstleistungen in den Bereichen der Senioren
- und Behindertenhilfe, der Kinder-, Jugend
- und Familienhilfe sowie im Bereich der Migration und der aktiven Arbeitsmarktpolitik.

Die Wohnstätten in Dorsten, Gladbeck, Herten, Marl und Rheine bieten Menschen mit Behinderungen oder psychischen Erkrankungen ein Zuhause. An einige der Wohnstätten ist eine Tagesstruktur angeschlossen. Diese unterstützt bei der Entwicklung von beruflichen Perspektiven. Individualität und Selbstbestimmung der Nutzer*innen haben einen hohen Stellenwert. Die Arbeit orientiert sich am Bundesteilhabegesetz. Partizipation und Selbstbestimmung sind wesentliche Leitlinien für unsere Arbeit mit den Nutzer*innen.

**Stellenbeschreibung**:
Verwaltung einer zweigliedrigen Einrichtung, enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, Abrechnung mit den Leistungsträgern. Rechnungsbearbeitung inkl. Kontrolle der Zahlungseingänge, Zuarbeit der zentralen Buchhaltung, Budgetverwaltung, Verwaltung der Barkasse,Umgang mit Telefon-, Post

Stundenumfang: Stunden wöchentlich.

**Sie bringen mit**:
Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Büromanagement, gute MS- Office Kenntnisse, Organisations
- und Kommunikationsfähigkeit, eigenständiges, strukturiertes Arbeiten, ein Handeln nach den AWO Leitsätzen, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude.

**Wir bieten Ihnen**:
Vergütung nach Tarif AWO NRW, Arbeitzeiten von Mo - Fr, vermögenswirksame Leistung, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing für ein Business
- Bike nach Entfristung, verbindliches Führungsleitbild, Einarbeitung und verlässliche Unterstützung bei entsprechender Fragestellung, Fort
- und Weiterbildung, kollegiale Unterstützung.

Die Vergütung erfolgt nach TV AWO NRW Entgeltgruppe 6.