HR Business Partner:in - Munich, Deutschland - bravobike GmbH

bravobike GmbH

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Teamwork makes the dream work**

Wer bei bravobike glücklich werden will, muss Lust auf ein **starkes Miteinander** haben Unser 8-köpfiges People & Culture Team freut sich auf dich als **HR Business Partner:in**: Bist du als Strategieumsetzer:in, Motor unserer Unternehmenkultur sowie Gestalter:in mit Expertise und Leidenschaft **dabei?**

**Warum bravobike mehr als nur ein Job ist**
work-life-experience**:Homeoffice** und **flexible Arbeitszeiten** auf Vertrauensbasis
**workation**: arbeite an bis zu 40 Tagen pro Jahr aus dem europäischen Ausland
people-and-culture: einzigarte **People-first-Kultur **die wir alle tagtäglich leben
fun: regelmäßige Company und **Team-Events**
start-up-your-career**:modernes Arbeitsumfeld**, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum
financial-support**:Essenszuschuss**, **Sachwertgutschein** und **Mitarbeiterrabatt** auf "bravobikes"
green-mobility: monatlicher **ÖPNV- **oder **JobRad-Zuschuss**
**mental-health**: professionelle Unterstützung durch Beratung und Support
social-responsibility: 2 **Sonderurlaubs-Tage** pro Jahr für dein ehrenamtliches Engagement
development: individuelle und zielgerichtete **Entwicklungsmöglichkeiten**

**Dein Beitrag zu unserer inspirierenden Arbeitsumgebung**
- Coaching unserer Teams und Führungskräfte in allen Themen entlang des Employee Lifecycles: Lernen und Entwicklung, Performance, Team-Building, Mitarbeiterengagement sowie Organisationsentwicklung und Kultur
- Identifizierung von Bedürfnissen und Bedarfen sowie proaktives Beraten der verschiedenen Stakeholder in allen Personalthemen (u.a. Arbeitsrecht)
- Identifizierung von Herausforderungen im Betreuungsbereich, eigenständige Entwicklung und Abstimmung mit Stakeholdern sowie Umsetzung entsprechender Personalmaßnahmen
- Rekrutierung neuer Teammitglieder (von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung)
- Analyse und Überwachung von relevanten People-KPIs zur Identifizierung von Handlungsbedarfen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
- Unterstützung bei der strategischen Konzeption, Ausarbeitung und Implementierung skalierbarer People Prozesse wie z.B. Performance Management, Leveling/Karrierepfade inkl. Gehaltsbändern, Leadership Trainings etc.
- Kontinuierliche Optimierung unserer bestehenden Prozesse gemeinsam mit dem People Team

**Deine USPs**
- Erfahrung (mind. 5 Jahre) als HR Business Partner:in oder vergleichbarer Position in einem Start-up/Scale-up
- Fundierte Expertise im HR und eigenverantwortliches sowie proaktives Arbeiten
- Erfahrung in der Führungskräftebetreuung und -beratung
- Fähigkeit Personalmaßnahmen in betriebswirtschaftlichen Kontext zu setzen und deren unternehmensspezifische Anpassung
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und klare Kommunikation von Erwartungen an verschiedene Stakeholder
- Erfahrung im Change Management (idealerweise inklusive Begleitung von Veränderungsprojekten)
- Analyse von HR KPIs zur datengesteuerten Entscheidungsfindung
- Hohe digitale Affinität und Erfahrung mit verschiedenen HR-Managementtools
- Freude an Projektmanagement, Teamarbeit, interdisziplinärem Austausch und gemeinsamem Lernen
- Verständnis der gesetzlichen Vorschriften und Compliance-Anforderungen im Personalbereich
- Flexibilität bzgl. des Arbeitsortes (Großraum München)

**Haben wir einen Match? Let's ride together...**
- Sei nicht überrascht: Diese Stelle findest du ebenfalls unter dem Jobtitel "People Business Partner:in (d/w/m)" - das ist unsere Art des Split-Tests._

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Keine Wochenenden
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Empfehlungsprogramm
- Essenszuschuss
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
- Zusätzliche Urlaubstage

Sprache:

- Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 80687 München