Schulhausmeister (M/w/d) Osz I - Forst, Deutschland - Landesregierung Brandenburg
Beschreibung
Im Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa, Dezernat III, Fachbereich Schule, Kultur und Sport ist eine Stelle alsSchulhausmeister (m/w/d) OSZ I
ab dem dauerhaft zu besetzen.
Zum Aufgabengebiet gehören im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
- Gewährleistung der Sauberkeit, Ordnung und Sicherheit in den Gebäuden und auf dem Grundstück der Einrichtung, insbesondere durch tägliche Kontrolle des gesamten Gebäudes einschl. Außenanlagen, Öffnen und Schließen des Gebäudes, Pflege und Reinigung des Grundstücks usw.
- Kontrolle der Heizungsanlage, sowie aller damit in Zusammenhang stehenden Aufgaben
- Beseitigung von Mängeln und Durchführung von Kleinreparaturen
- Durchführung des Winterdienstes sowie aller damit in Zusammenhang stehenden Aufgaben
- Kontrolle der Einhaltung der Prüfzeiträume für alle technischen Anlagen
- Pflege und Wartung des Außengeländes sowie aller damit in Zusammenhang stehenden Aufgaben
- Ausführung von Sonderaufgaben nach Einzelanweisung
Folgende Anforderungen werden gestellt:
- erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/-in für Betriebstechnik, Fliesenleger/-in, Mechatroniker/-in, Klempner/-in, Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs
- und Klimatechnik, Elektroanlagenmonteur/-in, Zimmerer/Zimmerin, Monteur/-in oder Maler/-in und Lackierer/-in oder
- eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung als Hausmeister/-in
- gültige Fahrerlaubnis Klasse B
- bereits vorhandene Erfahrungen im (Schul-) Hausmeisterbereich
- Verständnis für elektronische Systeme und Einrichtungen der Haustechnik
- Bedienung, Überwachung und Konfiguration technischer Anlagen
Folgende Kompetenzen werden vorausgesetzt:
- körperliche Leistungsfähigkeit zur Ausübung dieser Tätigkeit
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit
- persönliche Integrität, Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft
- Ressourcenverantwortung
- Konflikt
- und Kompromissfähigkeit
Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 5 TVöD bewertet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.
Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Der Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa begrüßt Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. In gleichem Maße werden Bewerbungen von Personen befürwortet, die ehrenamtlich Aufgaben und damit Verantwortung für unsere Gesellschaft übernehmen.
Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen. Diese werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des Neunten Buches Sozialgesetzbuch (SGB IX) besonders berücksichtigt.
Aussagefähige und vollständige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum an den
Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa
Haupt
- und Personalverwaltung
Heinrich-Heine-Straße 1
03149 Forst(Lausitz)/Baršć (Łužyca)
oder per E-Mail in einer zusammengefassten Datei im pdf-Format mit einer Größe von max. 5 MB unter Angabe des Adressaten Haupt
- und Personalverwaltung an
Hinweis:
Auf den Gebrauch von Bewerbungsmappen und auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen.
Von der Zusendung von Eingangsbestätigungen und Zwischennachrichten wird abgesehen. Aus Kostengründen werden externe Bewerbungsunterlagen in Papierform nur zurückgesendet, soweit ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.
Bei Fragen zum Verfahren steht Frau Jeschke als Ansprechpartnerin telefonisch unter der Nummer zur Verfügung. Bei fachspezifischen Fragen gibt Herr Noack Auskunft, telefonisch zu erreichen unter
Hinweise zum Datenschutz
Persönlichen Daten werden im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage der einschlägigen Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und den Regelungen des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes (BbgDSG) verarbeitet. Für die ordnungsgemäße Durchführung des Verfahrens erhalten die beteiligten Personen und Gremien (z. B. Fachführungskräfte bzw. Fachverantwortliche, Personalvertretung, Gleichstellungsbeauftragte oder Schwerbehindertenvertretung) Einsicht in Ihre Bewerbungsunterlagen.
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