Berater/-in (W/m/d) Im Bereich Marketing - Nuernberg, Deutschland - Bundesagentur für Arbeit (BA)

Bundesagentur für Arbeit (BA)

Geprüftes Unternehmen

Nuernberg, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Ihr Arbeitsumfeld

Wir suchen eine/-n engagierte/-n Key Account Manager/-in Marketing (w/m/d) zur Erweiterung des Teams. In dieser Schlüsselfunktion tragen Sie durch die gezielte Betreuung der Schlüsselkunden intern (Stakeholder) zur nachhaltigen Kundenzufriedenheit bei. Sie übernehmen das Projektmanagement von Kampagnen und größeren bzw. strategischen Maßnahmen, stehen in regelmäßigem und engen Kontakt zu zugeordneten internen Kunden, treiben deren geschäftlichen Erfolg und nehmen Anforderungen und Verbesserungswünsche auf und gestalten den Kampagnenprozess proaktiv mit. Dabei unterstützen Sie je nach Anforderung die Experten/-innen im Team.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten Ansprechpartner/-in für definierte interne Stakeholder und Anforderer und holistischer Projektübersicht sowie Mitwirkung an der Konzeptentwicklung und Umsetzungssteuerung der Konzepte Strategische und inhaltliche Beratung crosschannel sowie Abstimmungen und Erfolgs
- sowie Abschlusspräsentationen bei internen Stakeholdern und Anforderern Beratung der internen Stakeholder und Anforderer hinsichtlich Maßnahmen
- und Haushaltsplanungen, langfristiger Produkt-, Dienstleistungs
- und Serviceweiterentwicklung, Kundenreisen, Performance
- und Brand-Maßnahmen Entwicklung strategischer Ansätze, Konzepte, Quickwin
- und Leuchttürmen-Aktionen sowie Innovativer Marketing-Lösungen, die den operativen Geschäftserfolg unterstützen Portfolio-Management und - weiterentwicklung Entwicklung des eigenen Verantwortungsbereiches und Weiterentwicklung der Prozesse und Abläufe in enger Abstimmung mit den jeweiligen Teams Auswertung und Nachhalten der Growth-Entwicklung der Projekte, Kampagnen und Maßnahmen für Stakeholder und Anforderer auf Basis von definierten Zielen und KPIs sowie Vorstellung von Optimierungen und kontinuierliche Weiterentwicklung der internen Geschäftsbeziehungen Vermarktung und Präsentation der eigenen Erfolge im Rahmen z. B. von Veranstaltungen und Vorträgen, im Intranet, Vorlesungen (HdBA), um die neue Rolle des Marketingbereichs als interner Dienstleister positiv zu stärken und auszubauen
-Impulsgeber zur Entwicklung neuer standardisierter Advertising-Lösungen zur Erweiterung des Marketing Portfolios und für den Erfolg der internen Stakeholder

Sie bringen als Voraussetzung mit Hochschulabschluss oder vergleichbares Profil Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Kreatives Verständnis, absolute Problemlösungskompetenz, Durchsetzungsstärke und Begeisterung Hohe Dienstleistungsorientierung, Leistungs
- und Verantwortungsbereitschaft, mit strukturierter und zielorientierter Arbeitsweise Teamorientierte Arbeitsweise und exzellente Kommunikationsfähigkeiten Hohe Eigenmotivation, Eigeninitiative, Ergebnis
- und Resultatorientierung Kommunikationsstarke Persönlichkeit, die technisch komplexe Sachverhalte verständlich darstellen kann und so als professioneller Berater gegenüber internen Stakeholdern und Anforderern auftritt Einschlägige Erfahrung im Account Management, idealerweise in der digitalen Medienwelt Erfahrungen mit Content Marketing, Programmatic Ads, SEA, Paid Social und Leadgenerierung (Lead-Scoring und -Nurturing von Vorteil) Sehr gute Projektmanagement-Skills helfen auch komplexe Kampagnen stets im Griff zu behalten Präsentationstärke mit sicherem Gespür für Kundenwünsche und Lösungen Sehr gutes Verständnis für Zielsetzungen, Kennzahlen und Analysen im Online
- und auch Offline-Marketing und Interesse an technischen Zusammenhängen und innovativen LösungsansätzenSie überzeugen weiterhin durchGrundkenntnisse der Geschäftspolitik, der strategischen Ziele und der Steuerungslogik der BA Grundkenntnisse der Aufgaben und Strukturen der BA Vertiefte Kenntnisse der Produkte und Verfahren im zugewiesenen Aufgabengebiet Vertiefte Kenntnisse der Rechts
- und Fachgebiete im zugewiesenen Aufgabengebiet Grundkenntnisse der benachbarten Rechts
- und Fachgebiete im zugewiesenen Aufgabengebiet Grundkenntnisse Geschäftsprozessanalyse, Projekt-, Qualitäts
- und Changemanagement Grundkenntnisse der Präsentations
- und Moderationstechniken Fundierte Kenntnisse der relevanten IT-Fachanwendungen
-Fundierte Kenntnisse der relevanten MS-Office-Anwendungen

Wir bieten Ihnen

Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit zu tarifvertraglich festgelegten Konditionen (aufgabenbezogene Vergütung, Jahressonderzahlung, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge), flexible Arbeitszeitregelungen und perspektivisch vielfältige Möglichkeiten der Personalentwicklung.

Ihre Bezahlung entspricht der Tätigkeitsebene II nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit in Höhe von 4.908,68 € Brutto/Monat inklusive Funktionsstufe. Je nach anrechenbarer einschlägiger Berufserfahrung kann das Einstiegsgehalt höher ausfallen. Dies wird im Einzelfall geprüft.

Werden Sie Teil eines kundenorientierten und kompetenten Teams

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