Organisationstalent Für Seniorendienste - Frankfurt am Main, Deutschland - Malteser Deutschland gGmbH

Malteser Deutschland gGmbH

Geprüftes Unternehmen

Frankfurt am Main, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Standorte: Frankfurt**in Voll
- oder Teilzeit %), ab sofort**

Wir Malteser in Frankfurt kümmern uns mit über 400 Ehrenamtlichen um Bedürftige in unserer Stadt.

Neben Angeboten für Jugendliche, Behinderte und Suchtkranke besuchen und begleiten wir ca. 100 Ehrenamtliche ältere Menschen. Wir wollen diese Hilfen ausbauen und weiter entwickeln, um die wachsende Einsamkeit zu bekämpfen. Dafür suchen wir Verstärkung von einer unternehmerisch talentierten und erfahrenen Person. Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen

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**So unterstützen Sie uns**:

- Ausbau und Weiterentwicklung ehrenamtlicher Seniorendienste
- Koordination und Unterstützung der ehrenamtlichen Projektleiter und Projektleiterinnen der Seniorendienste
- Entwicklung und Mitgestaltung ehrenamtlicher Projekte: Ehrenamtsgewinnung und -management sowie Kundengewinnung und -begleitung
- Netzwerkarbeit (Nachbarschaft, Stadtviertel, Stadt Frankfurt) und Initiierung von projektbezogenen Kooperationen mit gemeinnützigen Einrichtungen und Firmen
- Schnittstellenarbeit zwischen Projektleitern, Ehrenamtlichen, Senioren und Hauptamtlichen
- Planung, Strukturierung und Durchführung der projektbezogenen Dokumentation
- Fundraisingmaßnahmen durchführen und kontrollieren

**Das bieten wir**:

- Flexible Zeiteinteilung in Voll
- oder Teilzeit (zunächst befristet)
- Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Eine vielseitige, interdisziplinäre und selbstständige Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum
- Ein interessantes Arbeitsfeld in einem engagierten, multiprofessionellen Team
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (betrieblicher Altersvorsorge, 30 Tagen Urlaub und weiteren Sozialleistungen)
- Qualifizierte fach
- und persönlichkeitsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten

**Was wir uns vorstellen**:

- Leidenschaft für die Aufgabe, Gemeinschaft und Begegnungen auf eine Weise zu fördern, die Senioren vor der Einsamkeit bewahren
- Belegbares Organisationstalent
- Unternehmerisches Geschick, sehr gute organisatorische Fähigkeiten, ein Händchen für Marketing zur Gewinnung von Klienten und Ehrenamtlichen sowie Erfahrung im Projektmanagement.
- Abgeschlossenes Studium
- Erfahrungen im Bereich Seniorenarbeit und Arbeit mit Ehrenamtlichen wünschenswert
- Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Senioren und Ehrenamtlichen
- Verantwortungsbewusstsein, Führungsqualitäten, Fähigkeit kreative Lösungen zu finden und eine "Hands-On" Mentalität

**Ihr Ansprechpartner**:
Wir möchten Sie bitten, sich ausschließlich über das Online Portal zu bewerben.