Mitarbeiter Recruiting/stellenmarkt - Heidelberg, Deutschland - Universitätsklinikum Heidelberg

Universitätsklinikum Heidelberg

Geprüftes Unternehmen

Heidelberg, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**ab sofort** im **Geschäftsbereich Personalmanagement** für die **Stabsstelle Strategische Personalentwicklung** gesucht.

**Job-ID**:
V

**Einsatzgebiet**:
Stabsstelle Strat. Personalentwicklung

**Einsatzort**:
Heidelberg

**Startdatum**:
ab sofort

**Tätigkeitsbereich**:
Management / Administration

**Anstellungsart**:
Vollzeit (38,5 Wochenstunden)

**Veröffentlicht**:

**Befristung**:
Unbefristet

**Vertrag**:
TV-UK

**Ihre Aufgaben**:***
- Sie verantworten gemeinsam in einem kleinen Team die Schaltung unserer Stellenanzeigen in unserem Online-Recruitingsystem, wobei Sie die inhaltlichen Vorgaben umsetzen und so für eine ansprechende Präsentation sorgen
- Sie übernehmen die sorgfältige Prüfung der eingehenden Stellenanzeigen, um sicherzustellen, dass diese nicht nur den rechtlichen Anforderungen (AGG) entsprechen, sondern auch sprachlich und inhaltlich überzeugen
- Sie beraten unsere internen Kund*Innen zu den besten Ausschreibungskanälen und übernehmen dazugehörige Recherchearbeiten
- Sie unterstützen bei der Datenpflege und der Erstellung von Statistiken, Analysen und Auswertungen
- Sie sind eine wichtige Schnittstelle zu unseren Kolleg*Innen innerhalb des Geschäftsbereich Personalmanagement und angrenzenden Geschäfts
- und Fachbereichen

**Ihr Profil**:***
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement sowie eine Ausbildereignung für kaufmännische Berufe
- Sie verfügen über fundierte Erfahrungen in der operativen Personalarbeit im Kontext Stellenbeschreibungen und Besonderheiten diverser Berufsbilder in öffentlichen Institutionen, deren Tarifverträge und Entgeltordnungen
- Mit Ihrer versierten Nutzung der gängigen MS Office Anwendungen (insb. Excel für statistische Auswertungen, VBA Programmierung) und Erfahrung mit einer HR-Recruitingsoftware (z.B. SAP, Rexx, BeeSite, etc.) überzeugen Sie uns von Ihren it-technischen Fähigkeiten
- Sie sind textlich und grammatikalisch sicher in der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift (im Fachkontext)
- Sie zeichnen sich durch Projektkompetenz in HR-Projekten aus
- Darüber hinaus überzeugen Sie mit Ihrer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung und Teamgeist

**Wir bieten Ihnen**:***
- Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- 30 Tage Urlaub
- Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Vielfältige Gesundheits-, Präventions
- und Sportangebote

**Kontakt & Bewerbung**:***

**Interessiert?**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal.

Stabsstelle Strat. Personalentwicklung
- Geschäftsbereich Personalmanagement
- Berliner Str. 49
HeidelbergHinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.

Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.