Senior Executive People - Munich, Deutschland - OMD

OMD
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Geprüftes Unternehmen
Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter
Beschreibung
Bei uns sind alle willkommen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir glauben an eine Kultur des Wissensaustauschs und des gegenseitigen Respekts, die auf dem Wohlbefinden jeder einzelnen Person im Team basiert.

**Darum wir**

Als verlässlicher Partner begleiten wir - das People & Culture Team - unsere Mitarbeiter*innen bei ihrem Wirken innerhalb der OMD. Immer mit dabei: Viel Herz, Empathie und selbstverständlich Fachexpertise. Vom ersten Bewerbungsgespräch, dem Einstieg bei uns, die Entwicklung in eine neue Position oder auch der Abschied: Wir treiben Ideen voran und bringen sie in die Umsetzung.

People Administration, wie etwa Vertragsmanagement, Betreuung und Payroll liegen nicht in unserem Verantwortungsbereich. Stattdessen fokussieren wir uns darauf die bestmögliche Employee Experience für und mit unseren Mitarbeitenden zu gestalten.

**Dein Job [#1416245]**

Für unser fünfköpfiges Team suchen wir Dich idealerweise ab sofort. Als berufserfahrene*r HRler*in bist Du Ambassador und Ansprechpartner*in für unsere Geschäftsführung und Mitarbeitenden vor Ort in München. Zu Deinen Aufgaben gehören:

- Du beteiligst dich an der Realisierung von Projekten aus den Bereichen Visionsimplementierung, neue Arbeitsmethoden entlang des gesamten Employer Lifecycles
- Du bist mitverantwortlich für das Thema der Kulturentwicklung bei OMD
- Du leitest interne Veränderungsprojekte und Maßnahmen zur Organisationsentwicklung
- Vom Junior bis zum Management: Du bist für unsere OMD-Community da. Für Dich ist eine professionelle Stakeholder-Kommunikation vor Ort und digital eine absolute Selbstverständlichkeit.
- Du behältst den Überblick über Deine Verantwortungsbereiche und sorgst dafür, dass alle gut informiert sind.
- Als interne*r Organisationsberater*in übernimmst du die Moderationsrolle in der Abstimmung mit unseren Mitarbeitenden und der Geschäftsführung

**Darum du**

Neben einem abgeschlossenen Studium und mehr als drei Jahren Berufserfahrung aus einem der folgenden Bereiche: (agile) Organisationsentwicklung, Digitaler Transformation, Design Thinking, Cultural Change, solltest du im besten Fall unser Unternehmen auf Jahre maßgeblich mitgestalten. Gerade deswegen liegt es uns am Herzen, dass Du als Mensch und Typ zu uns passt. Und richtig Lust darauf hast, etwas zu bewegen.
- Du brennst für Themen zur Weiterentwicklung von Organisationen bei gleichzeitiger Begeisterung für People Themen und wirst nicht müde, dich in neue Themenbereiche einzuarbeiten.
- Deine Kompetenzen: Analysemethoden, Planungs-, Entscheidungs
- und Moderationstechniken des Veränderungsmanagements sind dir bestens vertraut.
- Du identifizierst organisatorische Blockaden und löst sie gemeinsam im Team und der Geschäftsführung auf, um Stillstand zu verhindern.
- Du hast Spaß daran, durch dein freundliches und emphatisches Auftreten unsere Mitarbeitenden bei ihrem Weg in unserer Company zu begleiten.
- Du zeichnest dich durch eine selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus.
- Du kannst andere inspirieren, ermutigen & verstehst es für etwas einzustehen.
- Dein hohes Maß an Selbstständigkeit und Selbstorganisation helfen Dir, eigenständig am Münchener Standort zu operieren und hybrid mit Deinen Teamkolleg*innen effektiv zusammenzuarbeiten.

**Darum OMD**

Du bist hungrig und willst was bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig Kein Tag ist wie der andere. Mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben an denen du wächst. In einem Team, das gemeinsam Herausforderungen stemmt und Innovationen vorantreibt. Mit der Chance, international zu arbeiten und dich in der weltweit größten Mediaagentur immer weiterzuentwickeln. Bei uns wird Kreativität großgeschrieben, in Deutschland sind wir mit Abstand die kreativste Mediaagentur mit den meisten Auszeichnungen - mit dir wollen wir diese Erfolgsgeschichte fortschreiben. Zusammen wollen wir stets besser werden, als wir es gestern waren: jeden Tag kreieren wir neue Impulse und Markenerlebnisse, die Menschen bewegen und Marken begehrenswert machen. Dazu wollen wir deine Ideen und dein Herzblut - gleichzeitig eröffnen wir dir alle Entwicklungsmöglichkeiten, durch Fortbildung, Verantwortungsübernahme und Aufstiegschancen. Dank New-Work-Prinzipien gehen Privates und Karriere Hand in Hand:

- bis zu 80% mobiles Arbeiten
- flexibler Überstundenausgleich
- 32 Urlaubstage
- Arbeiten aus dem Ausland
- Offices mitten in der City
- Agenturhunde
- Jobrad
- rauschende Feste
- und vieles mehr

Modernes Agenturleben eben
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