Forschungsreferent∗in (W/m/d) - Heidelberg, Deutschland - Universität Heidelberg

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Geprüftes Unternehmen
Heidelberg, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Der Heidelberg Research Service unterstützt die Wissenschaftler innen der Universität bei der Beantragung und dem Management von Forschungsprojekten, u.a. der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG), des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF), der EU-Kommission sowie zahlreicher Stiftungen.

In der Abteilung 6.2 **Heidelberg Research Service - Beratung und Projektadministration** im Dezernat Forschung der Universitätsverwaltung Heidelberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Vollzeitstelle unbefristet zu besetzen:
**Forschungsreferent in (w/m/d)**

für die Bereiche Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik

**Ihre Aufgaben**:

- Beratung von Wissenschaftler innen im Antrags
- und Managementprozess von drittmittelfinanzierten Forschungsprojekten, u.a. der DFG, des BMBF und der EU-Kommission
- Erstellung qualifizierter Vorlagen im hochschulinternen Entscheidungsprozess
- Unterstützung bei Begutachtungsprozessen v.a. im Rahmen von DFG-Sonderforschungsbereichen und Graduiertenkollegs
- Durchführung von Veranstaltungen zum Thema Forschungsförderung

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Promotion in einem naturwissenschaftlichem Fach, Mathematik oder Informatik
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und organisatorisches Geschick
- Erfahrungen im Forschungsmanagement
- Idealerweise Erfahrungen im Bereich Drittmittelverwaltung bzw. in der Verwaltung im öffentlichen Dienst
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherheit im Umgang mit gängiger IT (MS Office)
- Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die Beratung und Projektmanagement als Dienstleistung für die Wissenschaft versteht
- Sie sind bereit, eigenständig und im Team flexibel und mit überdurchschnittlichem Engagement Projektverantwortung zu übernehmen

**Wir bieten**:

- Ein anspruchsvolles, vielseitiges Aufgabenspektrum innerhalb eines Teams aus hoch motivierten und qualifizierten Mitarbeiter innen
- Flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Gleitzeit, Telearbeit)
- Attraktive Möglichkeiten der Weiterbildung zur Förderung der beruflichen und persönlichen Entwicklung
- Unterstützung der Mobilität unserer Mitarbeiter innen durch ein Job-Ticket

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L.

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