Fachplaner Elektro - Jagstzell, Deutschland - SCHLOSSER Holzbau GmbH

SCHLOSSER Holzbau GmbH
SCHLOSSER Holzbau GmbH
Geprüftes Unternehmen
Jagstzell, Deutschland

vor 1 Tag

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
VERANTWORTUNG
- selbständiger Aufbau und Pflege von Stammdaten Bausteinen
- Mitwirkung bei der Projektentwicklung/Kostenkalkulation
- Erstellung von Elektroplänen in allen Leistungsphasen
- Durchführung von Ausschreibungen und technische Unterstützung des Einkaufs
- Fachbauleitung für die Elektroplanung
- Abrechnung und Erstellung von Revisionsunterlagen

PROFIL
- abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine erfolgreich abgeschlossene Techniker
- oder Meisterausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung in den oben beschriebenen Tätigkeiten
- selbstständige, verantwortungsbewusste und effiziente Arbeitsweise
- prozessübergreifendes Denken und Teamfähigkeit

VORTEILE
- kollegiale Unternehmenskultur in einem innovativen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- regelmäßige, individuelle Leistungsbeurteilung und Möglichkeit zur Weiterentwicklung
- eigenverantwortliches Arbeiten in agilen, crossfunktionalen Projektteams mit Raum für eigene Ideen
- vielseitiger Arbeitsplatz sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- individuelles Onboarding und mehrstufiger Einarbeitungsplan für einen optimalen Start im Unternehmen
- flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmodell und 30 Tage Jahresurlaub
- unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
- kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Firmengelände
- attraktives Gehaltspaket mit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge/Vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Krankenversicherung
- Einkaufsvorteile, JobRad, Waldbaden in der Mittagspause, Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Firmenevents

**MIT UNSEREN HOLZBAULÖSUNGEN BEGEISTERN WIR MENSCHEN UND ÜBERNEHMEN VERANTWORTUNG FÜR DIE WELT VON MORGEN.**

Holzbau ist kein Trendthema, sondern essenzieller Teil unserer Zukunft. Wir arbeiten in einer agilen Unternehmensstruktur - ohne klassische Hierarchien. Dadurch stärken wir unseren Teamgedanken und das WIRgefühl. Wir fördern aktiv die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unseres Teams und legen Wert darauf eine Arbeitswelt zu schaffen, die für alle Lebenswert ist.

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Kontakt

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Anna-Lena Hemminger
Tel

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