Personalsachbearbeiter/in (W/m/d) Beamtenrecht - Munich, Deutschland - Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung

Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung
Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung
Geprüftes Unternehmen
Munich, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter
Beschreibung
Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit ca Mitarbeitenden und Hauptsitz in München ist eine moderne und innovative Behörde im Geschäftsbereich des Bayerischen Staatsministeriums der Finanzen und für Heimat. Wir sind zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung und stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für die Verwaltung und die Gerichte in Bayern zur Verfügung. WIR digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern.

Zur Verstärkung unseres Personalreferats (Referat 11) suchen wir ab sofort unbefristet eine/n

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Beamtenrecht

Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Bearbeitung beamtenrechtlicher Angelegenheiten für einen festen Verantwortungsbereich (u. a. Begründen. Beenden und Ändern von Dienstverhältnissen einschl. Verbeamtung von Quereinsteigern wie z. B. IT-Fachkräften
- Erstellen von Ernennungsunterlagen (Urkunden), Bescheiden sowie anderen Schriftstücken (z. B. Nebentätigkeiten, Elternzeiten, Teilzeiten, usw.) im überwiegend digitalen workflow (eAkte Bayern)
- Durchführung von vielseitigen Personalmaßnahmen und diversen administrativen Personalaufgaben, Verarbeitung im Personalverwaltungssystem VIVA (SAP)
- Personalaktenführung in der digitalen Personalakte (diPA Bayern)
- Personalbetreuung und Beratung der verbeamten Mitarbeiter/innen und der Führungskräfte bei verschiedenen Anliegen
- Ggf. Mitwirkung bei zentralen Aufgaben wie z. B. Beurteilungsverfahren
- Ggf. Erweiterung der Tätigkeit um sonstige interessante Sonderaufgaben wie z. B. Unterstützung des Ausbaus und die kontinuierliche Optimierung digitaler Prozesse

Unser Angebot
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, sicherer Arbeitsplatz
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis Entgeltgruppe 10 (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen) bzw. Besoldung bis Besoldungsgruppe A11 BayBesG (bei Bewährung langfristig auch bis A12) für Beamte/innen (w/m/d)
- 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, darüber hinaus sind der und der zusätzlich frei
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit, Gleitzeit, Familientage und Home-Office; Mehrarbeit kann durch Freizeit ausgeglichen werden
- Zusätzliche Betriebsrente durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Arbeiten in zentraler Lage (München-Lehel), ggf. Kinderbetreuungsmöglichkeiten in der Nähe
- Vergünstigtes MVV- oder DB-Jobticket
- Selbständiges Arbeiten, verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Regelmäßiger Austausch in kollegialem Team
- Zielgerichtete und begleitende Einarbeitung
- Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz in hellen, großzügigen Büroräumen
- Umfassende Einarbeitung und breitgefächerte Fortbildungsmöglichkeiten
- Gemeinsame Aktivitäten wie Sommer
- und Winterbetriebsausflüge
- Aktives Gesundheitsmanagement
- Es besteht die Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung

Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom (FH) mit Schwerpunkt im öffentlichen Recht, Verwaltung oder Personal), Diplom-Jurist bzw. Qualifikationsprüfung der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, z. B. allgemeine innere Verwaltung, Staatsfinanz oder gleichwertig anerkannter Abschluss (z. B. Beschäftigtenlehrgang II)
- Berufserfahrung im Personalbereich des öffentlichen Dienstes
- Kenntnisse im Beamtenrecht
- Sehr gute Ausdrucksfähigkeit und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigeninitiative und gutes Selbstmanagement
- Sicheres und freundliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen
- Selbstständige und präzise Arbeitsweise, Organisationsgeschick und rasche Auffassungsgabe
- Ausgeprägte Kommunikations
- sowie Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Loyalität, Diskretion und Dienstleistungsorientierung
- Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen (Word und Excel)
- Interesse an einer modernen und zukunftsorientieren Verwaltung sowie an der Gestaltung des digitalen Wandels

Wünschenswert
- Kenntnisse in SAP VIVA-PRO und der eAkte

Hinweise zur Einstellung/Bewerbung:
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Auf Antrag beteiligen wir gerne unsere Gleichstellungsbeauftragte an den Vorstellungsgesprächen (- 18 BayGlG). Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Grundsätzlich begrüßen wir Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder Religion. Wichtig dabei ist nur Ihr Bekenntnis zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung und Ihre Verfassungstreue.

Wenn Sie interessiert sind, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
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