Head of Sales - Frankfurt am Main, Deutschland - pplwise

pplwise

Geprüftes Unternehmen

Frankfurt am Main, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Über pplwise**

pplwise unterstützt führende, schnell wachsende Unternehmen in ganz Europa bei der Umsetzung ihrer Wachstumspläne. Unsere Dienstleistungen umfassen Recruiting as a Service & Executive Search spezialisiert auf Technologieunternehmen in Wachstumsphasen.

Wir arbeiten mit börsennotierten Firmen wie Uber oder JustEatTakeaway, Unicorns wie Clark, TIER oder Taxfix und unzähligen Start-ups und Scale-ups finanziert von Top Venture Capital Fonds wie Sequoia Capital, HV Capital oder Cherry Ventures.

2021 gegründet und bereits in über 20 Ländern in ganz Europa mit einem Team von über 15 talentierten Talent Partnern tätig, bewältigen ambitionierte Technologie Unternehmen Wachstumsphasen mit pplwise.

Head of Sales - DACH (m/w/d)

**HQ - Frankfurter Gegend, Deutschland**

**Über unseren Kunden**

Unser Kunde ist ein HR-Tech B2B SaaS-Unternehmen und verkauft and Klein
- und Mittelgrosse Unternehmen in den Branchen Hospitality, Retail, Gesundheitswesen und andere Kleinbetriebe. Das Unternehmen wurde 2014 gegründet und ist seitdem eigenfinaziert auf EUR ~15 Millionen ARR im DACH Markt gewachsen. Jetzt wurde eine strategische Private Equity Finanzierung abgeschlossen und in den nächsten 4-5 Jahren soll der Umsatz auf EUR ~50 Millionen skaliert werden. Das derzeitige Sales Team besteht aus 10 Mitarbeitern und einem Teamleiter, die hauptsächlich auf Inbound-Vertrieb und Messeteilnahmen fokussiert sind. Das Ziel ist es zusätzlich einen Outbound Vertrieb aufzbauen um in den bestehenden Märkten und Branchen den Umsatz zu vervielfachen.

**Die Herausforderung**:

- Definition der Strategie und des Plans um die Wachstumsziele von EUR ~15 Millionen auf EUR ~50 Millionen in 5 Jahren zu erreichen sowie das Testen & Iterieren verschiedener Kanäle um Momentum aufzubauen.
- Umsetzung der Vertriebsstrategie, einschließlich Leadgenerierung, Pipeline-Management und Lead-Konversion vor allem für Outbound Vertrieb.
- Leitung und skalieren des zehnköpfigen Vertriebsteam und Aufbau und Entwicklung eines Outbound-Vertriebsteam.
- Etablierung einer Outbound Sales-Kultur, Prospecting und eigenständige Leadgenerierung neben der Marketingleadgenerierung.
- Förderung von Führungskräften der ersten Ebene im Team, um zukünftige leitende Führungskräfte innerhalb unserer Organisation zu werden, sowie kontinuierliches Wachstum und Skalierung des Teams durch die Einstellung und Entwicklung hervorragender Talente.
- Regelmäßige Abstimmung mit internen Stakeholdern, einschließlich Marketing, Produkt und der Geschäftsführung, um einen bedeutenden Einfluss auf den Markt zu erzielen und das Geschäft auszubauen.

**Das bringst Du mit**:

- Mehr als zehn Jahre Erfahrung im Outbound Vertrieb.
- Mehr als drei Jahre Erfahrung im Leiten und Aufbauen von "Small
- und MidMarket" Vertriebsteams im DACH Raum.
- Universitätsabschluss oder ähnliche Qualifikation.
- Erfahrung im B2B SaaS- und Softwarevertrieb, idealerweise in kleinen bis mittelgroßen Unternehmen.
- Erfahrung im Aufbau eines Outbound-Teams.
- Starke zwischenmenschliche und analytische Fähigkeiten.
- Praktische Denkweise.
- Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch.

**Das erwartet Dich**:

- Eine anspruchsvolle Position in einem wachsenden Unternehmen.
- Hybrid
- oder Homeoffice-Arbeitsmodell mit 50% Anwesenheit pro Monat.
- Entwicklungsmöglichkeiten, wie z.B. Entscheidungsfreiheit und selbstständige Arbeit.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Verantwortung und Skalierung der gesamten Vertriebsorganisation.

Gehaltsvorstellungen sind ein erster Indikator vor Kalibrierung des Arbeitsmarktes.

**pplwise** fördert aktiv ein vielfältiges und integratives Umfeld, das die Individualität eines jeden Kandidaten unterstützt. Wir ergreifen positive Maßnahmen, um Chancengleichheit für Deine Bewerbung zu gewährleisten, unabhängig von Nationalität, ethnischen oder nationalen Herkunft, Hautfarbe, Religion, Behinderung, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität.

Auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst, ermutigen wir Dich zu bewerben
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Wir freuen uns auf Deine Bewerbung_