Hausmeister (M/w/d) Für Den Standort Halle (Saale) - Reanovo

Reanovo

Geprüftes Unternehmen

Halle (Saale), Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die GM Gebäude Management GmbH ist mit Ihren über 100 erfahrenen Mitarbeitern einer der größten regionalen Dienstleister im Bereich des Gebäudemanagements. Ausgestattet mit moderner Technik ist unser Unternehmen für die Betreuung von mehr als 480 Objekten verantwortlich. Unsere Mitarbeiter verantworten jährlich ca Aufträge, warten 290 Heizungsanlagen und bearbeiten ca m2 Glasflächen und 58.000m2 Grundflächen.

Seit dem Jahr 2021 gehört die GM Gebäude Management GmbH zum Verbund der Emeria Germany, dem Marktführer der Immobilienverwaltung mit bundesweit 1.300 Mitarbeitern (mIwId), Wohneinheiten, 5 Regionaldirektionen und 60 Standorten in 400 deutschen Städten. Egal ob verändern, verbessern oder verschönern - der ganzheitliche Service rund um die Immobilie ist unser Leistungsversprechen und die Basis unseres Kerngeschäftes.

Ab sofort suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams für eine Vollzeitstelle (Mo-Fr) als

**Hausmeister (m/w/d) für den Standort Halle (Saale)**

**Ihre Aufgaben**:

- Objektbetreuung/-pflege
- Kleinreparaturen sowie Begleitung und Überprüfung von Drittfirmen
- Wöchentliche Innen
- und Außenreinigung
- Unterstützung beim Winterdienst

**Ihr Profil**:

- Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Genauigkeit
- Selbstständiges Arbeiten
- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich

**Wir bieten**:

- Einen Job beim Marktführer mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten
- Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz
- Ein dynamisches, wachsendes und zukunftsorientiertes Unternehmen
- Einen Teamgeist, der auf das gemeinsame Lösen von Herausforderungen ausgerichtet ist
- Ein marktgerechtes Gehalt
- Eine betriebliche Altersvorsorge bezuschusst durch den Arbeitgeber
- Exklusive Mitgliedschaften bei Urban Sports Club
- Eine umfassende Einarbeitung durch unser Patenkonzept
- Ein breit aufgestelltes Unternehmen, das Ihnen den Rücken freihält und Ihnen ermöglicht, sich auf Ihre Aufgaben zu konzentrieren
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Kostenübernahme von nebenberuflichen Weiterbildungen
- Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Lohnfortzahlung bei Erkrankung des Kindes)
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für Geburtstag, Einschulung Kind etc.
- Sonderkonditionen für diverse Marken und Veranstaltungen
- Entwicklungsmöglichkeiten an unseren 600 Standorten in Europa