Teamleitung Allgemeiner Sozialer Dienst - Wiehl, Deutschland - Stadt Wiehl

Stadt Wiehl

Geprüftes Unternehmen

Wiehl, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die Stadt Wiehl (ca Einwohner) sucht für den Allgemeinen Sozialen Dienst des Jugendamtes zum eine

Teamleitung (m/w/d).

Der Allgemeine Soziale Dienst arbeitet in einem Team von 11 Fachkräften. Für den Pflegekinderdienst, die Eingliederungshilfe und die Jugendgerichtshilfe sind Spezialdienste eingerichtet.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Eine Ausgestaltung der Stelle in Teilzeit ist möglich.

Zu den Aufgaben der Stelle zählen:
Leitung des Teams Allgemeiner Sozialer Dienst

Festlegung der Arbeitsziele, Aufgaben und Prioritäten im Team in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung

Entwicklung und Mitgestaltung von Qualitätsstandards

Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung in den Tätigkeitsfeldern

fachliche Beratung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, insbesondere in schwierigen Fällen, bei Krisenintervention und Kindeswohlgefährdung

in Einzelfällen Fallbearbeitung bei gleichzeitiger Entlastung von anderen Aufgaben möglich

fachliche Steuerung und Optimierung der Arbeitsprozesse/-abläufe

Koordination der Erziehungshilfen

Kooperation mit den vor Ort tätigen sozialen Einrichtungen und Diensten, Mitarbeit in Gremien und Arbeitskreisen im Sinne der präventionsorientierten Ausrichtung der Hilfen

Mitwirkung bei der Jugendhilfeplanung sowie bei der Initiierung regionaler Hilfsangebote

Koordinierung der Frühen Hilfen

fachliche Anleitung und Aufsicht der Kinderschutzkoordinierungsstelle

Ihr Profil:
ein abgeschlossenes Studium als Dipl. Sozialpädagogin/-pädagoge mit staatlicher Anerkennung oder mit dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.) Soziale Arbeit und möglichst einer mehrjährigen Berufserfahrung in der Kinder
- und Jugendhilfe mit dem Schwerpunkt Erziehungshilfen, insbesondere im Allgemeinen Sozialen Dienst eines Jugendamtes

eine selbstständige und engagierte Teamleitung mit der Bereitschaft und Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

teamorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Entscheidungs
- und Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Loyalität, Belastbarkeit, Flexibilität, Konflikt
- und Kritikfähigkeit

möglichst umfassende Kenntnisse im Kinder
- und Jugendhilferecht, des Familienrechts und allgemeine Kenntnisse des Verwaltungsrechts/-handelns

Bereitschaft zur Leistung von Bereitschaftsdienst oder Rufbereitschaft sowie die Arbeitsaufnahme außerhalb der regulären Wochenarbeitszeit

gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift

sichere PC Kenntnisse sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in die Fachprogramme

Fahrerlaubnis der Klasse B und gerne Bereitschaft zur Nutzung des privaten Pkw für dienstliche Zwecke gegen Entschädigung

Freuen Sie sich auf:
eine interessante, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kompetenten Team

flexibel geregelte Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit und die Möglichkeit der Telearbeit

vielfältige Möglichkeiten der fachlichen Fortbildung und persönlichen Entwicklung

eine Eingruppierung nach dem TVöD SuE je nach persönlicher Voraussetzung bis EG S17 mit Jahressonderzuwendung und einem Anspruch auf leistungsorientierte Bezahlung

30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche + 2 zusätzliche Regenerationstage

eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Gestalt der Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst und

betriebliches Gesundheitsmanagement

Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetztes NRW.

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht.

Für Rückfragen steht der Erste Beigeordnete Peter Madel (Tel.: 02262/ zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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