Studentische Hilfskraft - Langenfeld, Deutschland - Stadt Langenfeld (Rhld.)

Beschreibung

Im Referat Personalverwaltung ist ab dem eine zunächst bis zum befristete Teilzeitstelle (bis zu 19,5 Wochenstunden), als

**Studentische Hilfskraft (m/w/d) für die Personalverwaltung***:

- bewertet nach EG 02 TVöD -**

zu besetzen.

**Das Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte**:

- Sie unterstützen die Kolleginnen und Kollegen im Bewerbermanagement, indem Sie die erste Sichtung der Unterlagen übernehme und eine Vorauswahl von Bewerberinnen und Bewerbern treffen.
- Weiterhin erstellen Sie, in Abstimmung, Mustertexte für anstehende Stellenausschreibungen.
- Sie unterstützen die Personalverwaltung bei der Erstellung von Textvorlagen und Vordrucken, um Prozesse und Vorgehen zu vereinfachen.
- Aufgrund Ihrer IT-Affinität helfen Sie den Kolleginnen und Kollegen bei der Zeiterfassung und bei Support-Anfragen in unserem Portal (Loga).

**Die Tätigkeit erfordert**:

- Sie befinden sich derzeit in Ihrem Studium, idealerweise im Bereich der Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung.
- Weiterhin bringen Sie eine hohe Kooperationsbereitschaft und Teamkompetenz mit.
- Ihre schnelle Auffassungsgabe und sorgfältige Arbeitsweise ermöglichen die adäquate Unterstützung des Teams. Abgerundet wird Ihr Profil von Ihrer ausgeprägten Verantwortungsbereitschaft, sowie von Ihrem sicheren Umgang mit dem MS-Office Paket.

**Konnten wir Ihr Interesse wecken?
Bitte reichen Sie für eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung folgende Dokumente mit ein:

- Lebenslauf mit einem kurzen Motivationsschreiben, in dem Sie uns erläutern, was Sie für die Tätigkeit motiviert.
- Das letzte Zeugnis (Grundstudium oder Abitur), Ihre Immatrikulationsbescheinigung und ggf. weitere relevante Dokumente und Zeugnisse.

Die Stadt Langenfeld fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Kosten, die den Bewerberinnen und Bewerbern im Zusammenhang mit ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.) können nicht erstattet werden.

**Sie haben noch Fragen?**

Bei Rückfragen stehen Ihnen Frau Marsanu (Stabstelle Personal und Organisation) unter der Telefonnummer oder Frau Erner (Personalverwaltung) unter zur Verfügung.