Personalsachbearbeiter (M/w/d) - Regensburg, Deutschland - Universität Regensburg

Universität Regensburg

Geprüftes Unternehmen

Regensburg, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Personalsachbearbeiter (m/w/d)**:
Abteilung III - Personalangelenheiten

**Stellenausschreibung**
**der Universität Regensburg | Nummer 23.186**:
Die Universität Regensburg ist mit über Studierenden eine innovative und interdisziplinär ausgerichtete Campus-Universität mit vielseitigen und hochrenommierten Forschungsaktivitäten und einem breiten und attraktiven Studienangebot für junge Menschen aus dem In
- und Ausland. Die Personalabteilung der Universität Regensburg erledigt sämtliche administrative Maßnahmen im Bereich des Personalwesens von der Einstellung, Ernennung oder Berufung bis zur Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses. Die Abteilung ist unter anderem für studentische und Hilfskräfte und Lehrbeauftragte zuständig. Dort ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

**Personalsachbearbeiter/ Personalsachbearbeiterin (m/w/d)**:
in Teilzeit (20,05 oder bis zu 30 Stunden pro Woche) unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach TV-L EG 6.

**Ihre Aufgaben**:

- Bearbeitung von Personalangelegenheiten der studentischen Hilfskräfte
- Pflege der Personaldaten im Personalverwaltungssystem VIVA
- Führung von Personalakten
- Erteilung und Abrechnung von Lehraufträgen
- Allgemeine administrative Aufgaben

**Unsere Anforderungen**:

- Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im Bereich Büromanagement oder Rechtswesen oder eine vergleichbar qualifizierende Berufsausbildung
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Personalwesen
- Gute Kenntnisse von gängigen EDV-Programmen wie MS-Office, Kenntnisse in SAP (VIVA) sind von Vorteil
- Englischkenntnisse sind wünschenswert

**Wir bieten Ihnen**:

- Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen und modernen universitären Umfeld
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Möglichkeit zur Telearbeit sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- Fortbildungsmöglichkeiten

Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Bitte beachten Sie, dass wir Kosten, die bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch für Sie anfallen sollten, nicht übernehmen können.

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