Gesundheits- Und Krankenpfleger M/w/d - Gladbeck, Deutschland - St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH

St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH
St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH
Geprüftes Unternehmen
Gladbeck, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter
Beschreibung
**Abteilung/Aufgabengebiet**:
Mit rund 4.500 Mitarbeiter*innen ist die St. Augustinus Gelsenkirchen einer der größten Arbeitgeber im sozialen Sektor in der Region. Insgesamt arbeiten bei uns mehr als 70 verschiedene Berufsgruppen in den verschiedenen Betriebsgesellschaften und Einrichtungen. Damit bietet die St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH ein breites Spektrum verschiedener Berufe mit unterschiedlichen Fachrichtungen und Qualifikationen.

**Wir suchen: Gesundheits
- und Krankenpfleger für die Intensivstation im St. Barbara-Hospital (m/w/d) in Voll
- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.**

Wir suchen Sie für unsere interdisziplinäre Intensivstation mit 12 Betten.

**Das sind Ihre Tätigkeitschwerpunkte**:

- Vorbereitung, Organisation, Planung und Umsetzung einer patientenorientierten und ganzheitlichen Pflege
- Durchführung und Umsetzung einzelfall
- und gruppenbezogener Pflegekonzepte
- Organisation und Steuerung des Aufnahme-, Verlegungs-und Entlassungsprozesses

**Profil/Qualifikationen**:

- Sie besitzen eine abgeschlossene dreijährige pflegerische Berufsausbildung.
- Empathie für die besonderen Belastungen von Patienten und Angehörigen auf der Intensivstation
- physische und psychische Belastbarkeit
- Wissen um komplementäre Pflegemethoden wie Basale Stimulation, Kinästhetik, Aromapflege
- Sie sind teamfähig und besitzen die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
- Sie besitzen Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative.

**Stellenangebot und Perspektiven**:

- ein breites Spektrum von attraktiven Arbeitszeitmodellen
- interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben mit hohem Anspruch an Ihre berufliche und persönliche Kompetenz
- moderne Beatmungsverfahren, moderne Therapieverfahren (Dialyse), hauseigene Spezialbetten
- eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sowie eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit
- Möglichkeiten zur internen und externen Fortbildung
- familienfreundliche Personalpolitik, Zertifikat "audit berufundfamilie" seit 2010
- eine Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) und zusätzliche Sozialleistungen des Kirchlichen Dienstes
- zahlreiche Benefits, wie vergünstigte Gesundheits
- und Sportangebote, Unterstützung bei der Pflege Angehöriger oder bei der Kinderbetreuung

**Für fachliche Nachfragen**:
Leitende Pflegedirektorin Sabine Perna
T
- Arbeitgebertyp:
**Gesundheitskonzern | Unternehmensverbund**:

- Berufsgruppe:
**Pflege**:

- Gewünschte Qualifikation:

- **Gesundheits
- und Krankenpfleger/-in**
- Beschäftigungsumfang:
**Teilzeit/Vollzeit**:

- Anstellungsverhältnis:
**Festanstellung**:

- Stellenbesetzung:
**ab sofort
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