Büroassistenz (M/w/d) Teilzeit - Neu-Ulm, Deutschland - AERB Personal & Service GmbH
Beschreibung
Wir bieten Ihnen eine **unbefristete langfristige Festeinstellung mit Übernahmeoption **in **Teilzeit 20h/Wochen **als:**Büroassistenz (m/w/d) Teilzeit - Home-Office nach Absprache möglich**:
**IHR AUFGABENBEREICH**:
- Unterstützen im Tagesgeschäft - organisatorisch, administrativ und inhaltlich
- Verantwortung für die Terminplanung und -überwachung
- Bearbeiten der Ein
- und Ausgangsrechnungen
- Vorbereitung von Schulungen, Besprechungen inkl. Catering und Raumvorbereitungen
- Bearbeitung von E-Mails
- Annahme und Weiterleitung aller Anrufe
- Rechnungsprüfung
**IHR PROFIL**:
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässigkeit sowie ausgeprägte Organisations
- und Kommunikationsfähigkeiten
**IHRE BENEFITS**:
- Persönliche und individuelle Betreuung
- **Übertarifliche Entlohnung**:
- Einen **unbefristeten Arbeitsvertrag**:
- Einen **langfristigen Einsatz mit Option auf Übernahme nach 12 Monaten**:
- **Gute Verkehrsanbindung** mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- **Urlaubs
- und Weihnachtsgeld**:
- bis zu **30 Tage Urlaub **im Jahr
- Mitgliedschaft in unserem Premium Kooperations-**Fitness-Studio **in Ulm und Neu-Ulm
- betriebliche **Altersvorsorge** und betriebliches **Gesundheitsmanagement**:
- **an Ihren Wünschen orientierte aktive Suche** nach Ihrer neuen Position
**HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? **DANN FREUEN WIR UNS AUF SIE**:
**Bei offenen Fragen rund um die Stelle steht Ihnen das AERB Personal Team sehr gerne zur Verfügung.**
**AERB Personal & Service GmbH**
**Frauenstr. 30**
**89073 Ulm, Donau**
**Telefonnummer: **
Als erster Recruiter aus der Region, bieten wir unseren Mitarbeitern und Kunden ein **betriebliches Gesundheitsmanagement** an
Damit setzen wir uns nun schon **seit 10 Jahren** dafür ein, dass Unternehmen und Mitarbeiter, getreu unserem Motto "**der richtige Mitarbeiter am richtigen Platz**" mit den betrieblichen Anforderungen und passende Mitarbeiterkapazitäten zusammenfinden.
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