Jun. HR Business Partner - Wuppertal, Deutschland - TRiANDO

TRiANDO

Geprüftes Unternehmen

Wuppertal, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**UNTERNEHMEN & STELLE**

TRiANDO vermittelt diskret und für Kandidat:innen absolut kostenfrei. Wir geben erst Daten weiter, wenn Sie damit einverstanden sind.

Unser Kunde ist ein weltweiter Konzern aus dem Bereich Betriebstechnik. Für die Betreuung der Teams im Innen
- und Außendienst in ganz Deutschland wird im Personalwesen Unterstützung gesucht.

**In folgende Punkte werden Sie eingearbeitet**

**Projekte**
- Beratung der Führungskräfte hinsichtlich personalrelevanter Fragen
- Selbstständige Beratung und Umsetzung von arbeits-, tarifrechtlichen und personalrelevanten Themen
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Personalprozessen und -richtlinien
- Aufbereitung von Kennzahlen sowie Erstellung von Präsentationen und Reports

**Personalgewinnung**
- Steuerung und Umsetzung von Recruiting-Aktivitäten in Abstimmung mit den Fachbereichen
- Führen von Job-Interviews und Begleitung der Recruitingprozesse
- Gute Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Konzeption und Begleitung der Onboardings
- Verhandlung und Erstellung von Arbeitsverträgen

**Administration**
- Betreuung der zugeordneten Mitarbeiter:innen
- Personalgespräche jeder Art
- Umsetzung tariflicher Vorschriften
- Mitwirkung bei der vorbereitenden Lohnbuchhaltung

**IHR ERFOLGSREZEPT**
- Perfekt wäre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Konzernumfeld. Zusätzlich ist eine weiterführende Personalausbildung, gerne Bachelor oder Master, erforderlich.
- Sie beraten zielführend und verhandlungsstark die Führungskräfte in Personalfragen und helfen so dabei, moderne Personalprozesse zu etablieren.
- Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung nationaler Recruitingstrategien zeichnet Sie aus. Zudem arbeiten Sie zielführend mit externen Partnern in der Personalbeschaffung zusammen.
- Wichtig sind fundierte Kenntisse bezüglich einer guten Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Gute Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz, aber auch sonstiger relevanter Gesetze setzen wir voraus.
- Selbstverständlich beherrschen Sie das Office-Paket inkl. Excel sicher. Kenntnisse im Umgang mit SAP wären wünschenswert.
- Als Verhandlungspartner:in werden Sie aufgrund Ihrer freundlichen und verbindlichen Art geschätzt. Die Gespräche können sie auf Deutsch und Englisch führen.

**Kontaktdaten für Stellenanzeige**

TRiANDO übernimmt für diese attraktive Position das Talentmanagement. Bitte senden Sie daher die Unterlagen an uns, bevorzugt über den Button in dieser Stellenanzeige. Falls Sie sich bei uns per E-Mail bewerben, nennen Sie bitte die Stellenbezeichnung. In der Regel vereinbaren wir im nächsten Schritt ein kurzes Telefon
- oder Videointerview, um den weiteren Bewerbungsverlauf zu besprechen und erste Details auszutauschen. Wir freuen uns auf Sie

Mit freundlichen Grüßen

Ihr Team TRiANDO

- Wir finden einfach

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 42.000,00€ ,00€ pro Jahr

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz

Sonderzahlungen:

- 13. Monatsgehalt
- Überstundenzuschläge
- Zusatzzahlungen

Ausbildung:

- Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

- Personalmanagement: 3 Jahre (Wünschenswert)
- Recruiting: 3 Jahre (Wünschenswert)

Arbeitsort: Ein Arbeitsort

Flextime