Personalreferent / HR Business Partner (M/w/d) - Niederstetten, Deutschland - EP Ehrler Prüftechnik Engineering GmbH
vor 3 Wochen
Beschreibung
**Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d)**:**Das ist Ihr neuer Arbeitgeber**:
**EP Ehrler Prüftechnik Engineering GmbH**:
- Zufriedene und gesunde Mitarbeiter sowie ein positives Arbeitsklima sind die Basis für unseren Erfolg_ _Unterstützen Sie uns bei allen Themen rundum eines ganzheitlichen Personalmanagements._
EP ist ein international tätiges, sehr wachstumsstarkes mittelständisches Unternehmen in einer attraktiven Region im Norden Baden-Württembergs und ist Teil eines starken Firmenverbundes der Födisch Gruppe, mit der Dr. Födisch Umweltmesstechnik AG als Muttergesellschaft.
Als Sonderanlagenbauer stellt EP Prüf
- und Kalibrieranlagen im Bereich Durchfluss, Druck und Temperatur für unterschiedlichste Branchen und Anwendungen her. Insbesondere bei zukunfts-weisenden Technologien, wie der Wärmepumpen-, Brennstoffzellen
- und Wasserstoff-Messtechnik ist EP Marktführer und anerkannter Entwicklungspartner seiner internationalen Kunden. Das Portfolio wird im Bereich des After Sales & Service durch die Kalibrierung & Eichung von verschiedensten Durchfluss
- und Druckmessgeräten abgerundet.
Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir an unserem Standort Niederstetten per sofort einen **Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d)**.
**Das sind Ihre Aufgaben**:
- Mitarbeit beim Aufbau und der Durchführung des gesamten Recruiting Prozesses in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und des HR-Teams
- Übernahme der administrativen Aufgaben rundum das Thema Recruiting
- Unterstützung bei der Durchführung des Bewerbungsmanagements
sowie der Onboarding Prozesse
- Kompetente Beratung und Betreuung von Mitarbeitern bei personalrelevanten Themen
und Fragestellungen
- Aktive Mitarbeit bei Projekten und der Optimierung von personalwirtschaftlichen Prozessen
**Das bringen Sie mit**:
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Bereich Personal oder ein betriebswirtschaftliches Studium
- Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Recruiting und/oder Personal - gerne auch Berufseinsteiger
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz
- Souveränes Auftreten sowie einen professionellen Umgang mit vertraulichen Informationen
**Das sind unsere Zusatzleitungen**:
- Zusatzversicherungen (Betriebliche Alters
- und Krankenversicherung)
- Auslandskrankenversicherung (auch privat nutzbar)
- VWL
- Dienstwagen auch zur Privatnutzung
- Mobiltelefon und Laptop zur Privatnutzung
- Jobrad
- Kaffee, Wasser und Obst frei
- Essenszulage
- Moderne Arbeitsplätze
- Gutscheinkarte steuerfreie Sachbezüge
- u.v.m.
**Das klingt nach Ihrer Zukunft?**:
Wir bieten ein angenehmes Betriebsklima in einem modernen, mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien. In unserem Team arbeiten Sie eigenverantwortlich in einem kunden
- und mitarbeiterorientierten Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten. Alle arbeiten trotz der unterschiedlichen Aufgaben auf Augenhöhe zusammen Wenn Sie diese herausfordernde Aufgabenstellung und die Mitarbeit in einem Team ansprechen, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsförderung
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Kantine
Mitarbeiter-Aktionen
Geschäftshandy
Home Office
Fahrrad Leasing
Mitarbeiter-Rabatte
Moderne Arbeitsplätze
Moderne IT-Infrastruktur
Internationalität
Zukunftstechnologien
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