Sachbearbeiter in Schulorganisation Für Schüler - Berlin, Deutschland - Land Berlin

Land Berlin

Geprüftes Unternehmen

Berlin, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Der kinder
- und familienfreundliche Bezirk Lichtenberg verbindet Tradition und Moderne, vereint großstädtisches Leben und dörfliche Idylle.

Lichtenberg ist offiziell der erste Berliner Bezirk, der erfolgreich einen zwölfmonatigen Auditierungsprozess durchlaufen und das Zertifikat "Familiengerechte Kommune" erhalten hat.

In Lichtenberg leben über Einwohnerinnen und Einwohner. Hier sind wir mit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber im Bezirk.

Das
**Bezirksamt Lichtenberg von Berlin, Schul
- und Sportamt, Fachbereich Schulentwicklungsplanung und -organisation **sucht zur Kennziffer:
**3700/42801/043**
ab , unbefristet, eine*n engagierte*n

**Sachbearbeiter*in Schulorganisation für Schüler*innen im Grundschulbereich, stellv. Fachbereichsleitung (m/w/d)**:
**Entgeltgruppe: E 10 einzige Fgr. Teil I der Anlage A zum TV-L**
**Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)**:
**Ihr Arbeitsgebiet umfasst**:
Als Sachbearbeiter*in und stellvertretende Fachbereichsleitung sind Sie verantwortlich für schulorganisatorische Angelegenheiten im Bereich der Grundschulen. Sie nehmen u.a. die folgenden Aufgaben wahr:

- Erstellung der Schulentwicklungsplanung (z.B. Teilnahme Lenkungsgremien, Kapazitätsermittlung, Datenaufbereitung, Anhörung Schulkonferenzen und Bezirksschulbeirat)
- Eruierung, Definition und Aktualisierung der bezirklichen Einschulungsbereiche unter Abbildung der zu erwartenden Schulplatzbedarfe
- Sachbearbeitung für schulorganisatorische Angelegenheiten im Grundschulbereich
- Übernahme der fachlichen und führungstechnischen Verantwortung bei Abwesenheit der Fachbereichsleitung
- Aktive Teilnahme an sachbezogener Projektarbeit mit schulfachlichen Schwerpunkten

Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".

**Sie haben...**:

- eine abgeschlossene (Fach)Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung BWL, Öffentliche Verwaltung, Public Management oder Recht
- als vergleichbare Qualifikation: sonstige Bewerber, die über nachgewiesene gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen in beschriebenen Aufgabengebiet verfügen
- Abschluss des Verwaltungslehrgangs II als geprüfte*r Verwaltungsfachwirt*in mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
- oder ein anders für die Wahrnehmung des Aufgabengebiet geeignetes (Fach)Hochschulstudium (z.B. Fachrichtungen Facility Management, Wirtschaftswissenschaften)
- Allgemeine Kenntnisse im Projektmanagement
- Allgemeine Rechtskenntnisse im Schulgesetz und einschlägiger Durchführungsverordnungen
- sehr wichtig sind Kenntnisse und Erfahrungen in der IT-Anwendung
- sehr wichtig sind eine gute Organisations-, Entscheidungs
- und Präsentations
- und Moderationsfähigkeit sowie eine sehr gute Dienstleistungsorientierung

**Wir bieten Ihnen...**:

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können,
- ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven,
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung, z. B. Gleitzeit,
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. Sportkurse während der Arbeitszeit
- Professionelle Mitarbeiter*innenberatung durch die Firma Corrente z.B. zu alltagspraktischen Fragen, psychosoziale Beratung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember,
- eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket,
- ein angemessenes Einkommen (**Entgeltgruppe E 10 einzige Fgr. Teil I der Anlage A zum TV-L**), eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Betriebsrente,
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz.

**Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner für Ihre Fragen**:
zum Bewerbungsverfahren:
Frau Anne Richter

Fachbereich Recruiting - PS REC HSB

zum Aufgabengebiet:
Frau Carola Hüber

Schul
- und Sportamt - Leiterin Schule und Planung

**erforderliche Bewerbungsunterlagen**:

- Anschreiben
- aktueller Lebenslauf
- Nachweis der beruflichen Qualifikation

Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle Dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (jeweils nicht älter als zwölf Monate). Sollte dies nicht vorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen.

**Bewerbungsfrist**:
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum
** **.

**allgemeine Hinweise**:
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir laden Bewerbende mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewer