Continuous Improvement Division Leader - Heimstetten, Deutschland - ATS Automation Tooling Systems

ATS Automation Tooling Systems

Geprüftes Unternehmen

Heimstetten, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Ihre Aufgaben**:

- KVP & Kaizen: Stetige Verbesserung der Ergebnisse durch den Einsatz von ATS-Business Model (ABM)-Tools in einer praxisnahen Umgebung: insbesondere Problem Solving und Kaizen-Veranstaltungen.
- Unterstützung der funktionalen Teams am Standort/Abteilung bei der Erreichung der Key Performance Indicators (KPI's).
- Direktes Angebot von formellen und informellen ABM-Schulungen und Coachings zu grundlegenden Tools, einschließlich Problem Solving und Kaizen Veranstaltungen.
- Koordination zwischen dem ABM-Regional Leader und der Standortleitung bei der Entwicklung und Durchführung eines ABM-Fahrplans (Plan für die Schulung und Implementierung von ABM-Werkzeugen am Standort)
- Unterstützung von Führungskräften aller Abteilungen bei der Entwicklung der Kaizen-Charter und Hilfe bei der Festlegung der Vorarbeit und der täglichen Meilensteine, die für eine effektive Kaizen-Veranstaltung erforderlich sind.
- Unter den Leitlinien für die Value Drivers & KPI's, des General Managers und der Standortleitung organisieren Sie Kaizen-Events, helfen bei der Priorisierung und besprechen diese formell mit der Standortleitung um Aktivitäten zu planen und zu priorisieren
- Neben der Schulung zum Problem Solving stellen die ABM-Führungskräfte sicher, dass die KPI-Eigentümer bei Bedarf und vor dem Monthly Business Review mit dem Problem Solving beginnen - sie geben Feedback, helfen mit Daten, schulen und überprüfen.
- Praktische Erfahrungen bei der Verbesserung von Prozessen und der Lösung von Problemen vermitteln, einschließlich Kaizen-Veranstaltungen und einem gründlichen Verständnis der aktuellen und zukünftigen Prozesse in der gesamten Organisation.
- Benchmarking und Einbeziehung bewährter Verfahren

**Ihr Profil**:

- Erforderlich ist ein Ingenieurstudium oder ein gleichwertiger Abschluss, wobei eine Spezialisierung in Maschinenbau bevorzugt wird.
- Mindestens 3-6 Jahre Erfahrung in Prozessverbesserung, Engineering oder operativer Fertigung in einer "schlanken" Fertigungsumgebung.
- Praktische Erfahrung in der Anwendung von Lean-Tools und -Konzepten, um reale, nachhaltige Ergebnisse für das Unternehmen zu erzielen.
- Fähigkeit, die Auswirkungen von Kaizen
- / Kontinuierliche Verbesserungsveranstaltungen zu artikulieren; insbesondere mit der Fähigkeit, einen praktischen Beitrag zur Prozessverbesserung zu leisten.
- Fähigkeit zur genauen Bewertung von Prozessen und potenziellen Prozess-Verbesserungen
- Die Fähigkeit, mit allen Ebenen des Unternehmens, von der Linienebene bis zum General Manager, gut zusammenzuarbeiten, mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten (sowohl mündlich als auch schriftlich).
- Umgang mit einer Vielzahl von ABM (Lean)-Tools (oder Six-Sigma
- oder gleichwertigen Tools zur kontinuierlichen Verbesserung) wie Verschwendung und Wertschöpfung, formale Problemlösung, Standardarbeit, Verbesserungen von Transaktionsprozessen usw.
- Gute Schreib
- und Verwaltungskenntnisse, einschließlich Computerkenntnisse (Textverarbeitung, Grafik, Tabellenkalkulation usw.)
- Nachgewiesene Fertigkeiten im Zeit
- und Projektmanagement
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die schon heute die Automatisierungslösungen von morgen entwickeln und mitgestalten wollen. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Dinge in die Hand nehmen, mit Leidenschaft ihr Wissen und ihre Erfahrung einbringen und uns dabei helfen, an einer besseren Welt zu arbeiten. Für unsere Projekte. Für unsere Kunden. Für unseren Endkunden - den Patienten.

ATS München ist Teil der ATS Life Sciences Europe Gruppe mit insgesamt 400 Kolleginnen und Kollegen an drei Standorten. Wir können auf eine lange Historie mit über 60 Jahren Erfahrung in der Automatisierung zurückgreifen.
Als ATS Life Sciences Europe entwickeln und bauen wir modernste Automatisierungslösungen für die weltweit führenden Hersteller von Medizin
- und Pharmatechnik. Wir bieten Life Sciences Unternehmen unsere hochwertigen, schlüsselfertigen Automatisierungslösungen an.
Dabei immer im Blick - wir helfen mit unseren Produkten Menschen:
Automatisierte Montage
- und Handlingsysteme für medizinische Geräte, medizinische Diagnostik und Pharmazeutika, wie beispielsweise: Spritzen, Schlauchsets, Autoinjektoren, Pens, Inhalatoren, DNA-Mikroarrays, Kontaktlinsen, Katheter, Stents, etc.
Am Standort München sind wir mit 200 hochqualifizierten Mitarbeitern tätig und arbeiten weltweit mit 6.000 Kollegen an 50 Produktionsstandorten in mehr als 75 Büros in Nordamerika, Europa, Südostasien und China zusammen.

Sie wollen Teil unseres innovativen Teams werden?

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal und senden uns Ihren Lebenslauf, Ihre Arbeits
- und Ausbildungszeugnisse sowie Ihr Anschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist zu.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und Sie bald in unserem Team in München willkommen zu heißen. Wenn Sie Fragen haben, freut sich Sebastian Baad