HR Generalist - Munich, Deutschland - EagleBurgmann

EagleBurgmann

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

"We will wow your world" Das ist unser Versprechen, wenn es um Arbeiten bei Freudenberg geht. Als globaler Technologiekonzern machen wir die Welt nicht nur sauberer, gesünder und komfortabler, sondern bieten unseren Mitarbeitenden auch ein vernetztes und vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem sich alle individuell entfalten können. Lassen Sie sich überraschen und erleben Sie Ihre eigenen "Wow"-Momente.

LKWs, Busse, Schiffe - wenn es darum geht, große Lasten oder viele Menschen in Bewegung zu setzen, dann sind wir von Freudenberg e-Power Systems in unserem Element. Als einer der führenden Anbieter von emissionsneutralen Energiesystemen für anspruchsvolle Hochleistungs-Anwendungen bieten wir unseren Kunden langjährige Erfahrung und unschlagbares Know-how. Denn wir kombinieren das Beste aus beiden Welten, indem wir sowohl Batterie
- als auch Brennstoffzellensysteme anbieten.

Einige Ihrer Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge

**Betriebliche Altersvorsorge**: Mit Unterstützung des Unternehmens können Sie für den Ruhestand vorsorgen.

Flexible Arbeitsmodelle

**Flexible Arbeitsmodelle**: Sie können Ihre Arbeit flexibel gestalten für Ihren persönlichen Erfolg und Zufriedenheit.

Gesundheitsförderung

**Gesundheitsförderung**: Wir unterstützen Sie dabei gesund und fit zu bleiben und zu werden.

Internationales Arbeiten

**Internationales Arbeiten**: Profitieren Sie vom internationalen Austausch und globalen Job-Möglichkeiten.

Persönliche Entwicklung

**Persönliche Entwicklung**: Wir unterstützen Sie dabei, sich stetig weiter zu entwickeln.

München

Hybrides Arbeiten

Freudenberg e-Power Systems GmbH

Sie unterstützen unser Team als

HR Generalist / HR Administrator (w/m/d)

Ihre Aufgaben

Sie erstellen Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse sowie alle personalrelevanten Dokumente

Sie hinterlegen, pflegen, prüfen und korrigieren Stamm
- und variable Daten in Workday und SAP und stellen die Datenqualität sicher

Während des gesamten Mitarbeiterzyklus betreuen Sie unsere studentischen Mitarbeiter eigenständig

Sie unterstützen bei unserer Talentakquise

Vorgesetzten und Mitarbeitern stehen Sie unterstützend in allen personalwirtschaftlichen Fragen zur Seite

Um strukturierte und effiziente HR-Prozesse zu gewährleisten, entwickeln, optimieren und digitalisieren Sie unsere HR-Prozesse weiter

Ihr Profil

Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung, idealerweise z.B. als IHK-Personalfachwirt

Sie arbeiten seit 3 bis 5 Jahren im Personalwesen

Im Arbeits-, Steuer
- und Sozialversicherungsrecht kennen Sie sich sehr gut aus

Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen mit Workday und SAP sammeln und arbeiten sicher mit MS-Office

Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Organisationstalent mit guten Priorisierungsfähigkeiten zeichnen Sie aus

Ein hohes Maß an Flexibilität sowie ergebnisorientiertes Denken und Handeln runden Ihr Profil ab

Sie können verhandlungssicher in Deutsch und fließend in Englisch kommunizieren

Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.
LI-JK2

Weitere Informationen

Julia Kratz