Einrichtungsleiter in Beratungsstelle Psychologin - Zossen, Deutschland - AWO Regionalverband Brandenburg Süd e.V.

AWO Regionalverband Brandenburg Süd e.V.

Geprüftes Unternehmen

Zossen, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die Arbeiterwohlfahrt gehört zu den sechs Spitzenverbänden der freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Seit 1990 arbeiten wir für jene, die Hilfe und Unterstützung benötigen - im Bereich des Ehrenamtes geben wir mit vielen Freiwilligen jenen etwas zurück, die auf sich selbst gestellt sind. Etwa 2500 ehrenamtliche Frauen und Männer, organisiert in über 30 Ortsvereinen sowie knapp 2900 Mitarbeiter*innen in etwa 170 Einrichtungen sind bestrebt, für eine soziale und gerechte Gesellschaft ihren Anteil zu erbringen. Sie teilen unsere Werte? Dann kommen Sie in unser Team der Erziehungs
- und Familienberatungsstelle in Zossen.

**Stellenbeschreibung**:
Das sind Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Einhaltung der Rahmenbedingungen und fachgerechten Durchführung des Leistungsangebotes
- Fachanleitung und fachliches Controlling (Dienst
- und Fachaufsicht)
- Mitarbeiterführung und Personalentwicklung inkl. Supervisions
- und Fortbildungsplanung
- Vernetzung mit Stakeholdern und Öffentlichkeitsarbeit
- Kontinuierliche Qualitätssicherung und -entwicklung inkl. Dokumentation, Administration und Statistik
- Beratung von Alleinerziehenden, Eltern und Familien
- Arbeit mit Kindern, JUgendlichen und jungen Erwachsenen
- Planung und Durchführung von Workshops, Elternabenden und Vorträgen zur Eltern
- und Familienbildung

**Sie bringen mit**:

- fachliche Voraussetzungen
- ein abgeschlossenes (Hochschul-)studium, wünschenswert: Qualifikation als Psychotherapeut*in (abgeschlossen oder in fortgeschrittener Weiterbildung)
- ergänzende Kompetenzen in Partnerschafts-, Trennungs
- und Scheidungsberatung, in Gruppenarbeit und Elternbildung
- Kompetenzen in testpsychologischer Diagnostik
- Leitungserfahrungen und Leitungsqualifikationen wären wünschenswert (können durch Weiterbildung auch erworben werden)
- persönliche Anforderungen
- Einsatzbereitschaft
- Team
- und Kommunikationsfähigkeit
- ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- eigenverantwortliches, flexibles und wirtschaftliches Arbeiten

**Wir bieten Ihnen**:

- einen unbefristeten Arbeitsvertrag h / Woche verhandelbar)
- eine Vergütung nach AWO-Tarif sowie
- Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersvorsorge
- Anrechnung der Berufserfahrung
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Werktage (Weihnachten | Silvester)
- eine flexible Arbeitszeitgestaltung
- die Möglichkeit, in einem kompetenten, aufgeschlossenen und dialogbereiten Team zu arbeiten
- regelmäßiger Austausch in Team
- und Dienstberatungen
- die Möglichkeiten der Fort
- und Weiterbildung
- eine intensive Arbeit mit Kindern und Familien
- **#AWOmachtfit** -** Persönliches Gesundheitsguthaben

Sie möchten uns unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum **21. August 2023**, vorzugsweise elektronisch (ausschließlich mit ), bei uns ein.