Kaufmännische/r Mitarbeiter/in Im Bereich - Bonn, Deutschland - Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Geprüftes Unternehmen

Bonn, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) - Anstalt des öffentlichen Rechts - ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst
- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale - mit Hauptsitz in Bonn - und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte.

Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Bonn an den **Arbeitsorten Bonn, Köln oder Swisttal**

**Kaufmännische Mitarbeiterin / Kaufmännischen Mitarbeiter im Bereich Immobilien (w/m/d)**
**(Entgeltgruppe 6 TVöD Bund, Kennung: DOFB225002, Stellen-ID: **

**Die Einstellung erfolgt unbefristet.**

**Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?**
- **Mitarbeiterin/Mitarbeiter Baumanagement (w/m/d)**

In dieser Funktion bekommen Sie u.a. die Möglichkeit, bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen, der Planung und Umsetzung des Bauunterhalts und der Koordinierung der Auftragsvergabe an Handwerkerinnen/Handwerker (w/m/d) mitzuwirken.
- **Mitarbeiterin/Mitarbeiter Betriebsmanagement (w/m/d)**

Hier unterstützen Sie u.a. das Betriebsmanagement in der Sicherstellung des Betriebes der technischen Anlagen in den Liegenschaften und bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen für die Vergabe von Leistungen und sind für die Rechnungsbearbeitung zuständig.
- **Mitarbeiterin/Mitarbeiter Objektmanagement (w/m/d)**

In diesem Bereich sind Sie u. a. für die Veranlassung und Überwachung von Bewirtschaftungsvorgängen, die Abrechnung von Nebenkosten sowie die Bearbeitung von Rechnungen zuständig.

**Was erwarten wir?**

**Qualifikation**:

- Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsspezifische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation

**Fachkompetenzen**:

- Fachkenntnisse bzw. Berufserfahrungen auf dem Gebiet der Immobilienverwaltung wünschenswert

**Weiteres**:

- Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Gutes Organisationsgeschick, Auffassungsgabe und Urteilsvermögen
- Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
- Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten
- Gute Kommunikationsfähigkeit sowie kunden-/adressatenorientiertes Verhalten
- Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit
- Gute PC-Kenntnisse in den Standardbetriebssystemen und -anwendungen, insbesondere Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
- Kenntnisse in SAP wünschenswert
- Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zu teilweise mehrtägigen Dienstreisen
- Bereitschaft sich gegebenenfalls einer Überprüfung nach - 10 des Gesetzes über die Voraussetzung und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen

**Was bieten wir?**
- Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersversorgung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
- Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
- Arbeitgeberin-Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr
- Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

Dann bewerben Sie sich online bis zum **25. Juni 2023 **über die zentrale Bewerbungsplattform**INTERAMT**unter der **Stellen-ID **

**Haben Sie noch Fragen?**

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Richter unter der Telefonnummer oder unter der Mobilnummer gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Frevert unter der Telefonnummer

**Hinweise**:
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des - 2 SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Sonderzahlungen:

- Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Vor Ort