Mitarbeiter Back-office Und Verkauf Für Unser - Nuernberg, Deutschland - uvex group

uvex group

Geprüftes Unternehmen

Nuernberg, Deutschland

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Ihre Aufgaben**:

- Sie versorgen unser Outlet mit Ware, indem Sie die Bestellungen in SAP erfassen, die Ware vereinnahmen und einlagern.
- Bei Kundenreklamationen kümmern Sie sich um Gutschriften oder um Reparaturen durch interne Kollegen.
- An 1-2 Tagen / Woche arbeiten Sie im Verkauf mit und beraten unsere Kunden zu unseren Arbeitsschutz
- und Sportprodukten.
- Sie übernehmen die Beantwortung der schriftlichen Kundenanfragen. Hierbei greifen Sie auf unsere vorhandene Knowledge Base zurück. Bei komplexeren Fragestellungen helfen Ihnen unsere Kollegen vom 2nd Level.

**Ihr Profil**:

- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Vertriebsinnendienst mit? Perfekt
- Ihre Erfahrungen im Verkauf und in der Beratung/Customer Service helfen Ihnen, die Wünsche unserer Kunden zu erkennen und zu erfüllen.
- Wir arbeiten digital. Für Ihre Aufgabe sollten Sie keine Angst vor der digitalen Arbeitswelt haben - SAP-Kenntnisse, sowie Office 365 Fertigkeiten sind von Vorteil.
- Sie haben eine aufgeschlossene Persönlichkeit, arbeiten gerne im Team und bringen eine kundenorientierten Servicegedanken mit? Dann passen wir gut zusammen.

**Werden Sie einer der**
**Wir freuen uns auf Sie**

**Ihre Ansprechpartnerin**

Frau Kathrin Kalt
Hier mehr über Ihren Ansprechpartner erfahren

**Die uvex group als Arbeitgeber**:
Unsere Mission lautet

Um zu den Besten zu gehören, gibt unser Team alles Wir wollen unseren Kunden mehr als einen Markenshop bieten. Wir bilden die einzigartige Marken
- und Produktvielfalt der uvex group für Beruf, Sport und Freizeit ab. Wir erweitern unser Angebot um eine digitale Produktberatung rund um unser Werteversprechen protecting people. Für optimalen Schutz in allen Lebenslagen online. Wir wollen unsere Zielgruppen noch näher an uns binden, indem wir auf Cross Selling und eine zielgerichtete Omni-Channel-Strategie setzen. Dazu verbessern wir tagtäglich unser Sortiment, unsere Services und Sales.

Für unsere Gesellschaft Protecting People GmbH suchen wir genau SIE

**Wie läuft das Bewerbungsverfahren ab?**:
**1. Schritt**:
Empfangsbestätigung per E-Mail nach Bewerbungseingang**2. Schritt**:
Sichten aller eingegangenen Bewerbungen
- durch unsere Personalberater**3. Schritt**:
Einladung zum 1. Vorstellungsgespräch
- Dieses könnte persönlich oder digital statt finden**4. Schritt**:
Einladung zum 2. Vorstellungsgespräch vor Ort**5. Schritt**:
Haben wir Sie und Sie uns begeistert?**6. Schritt**:
Einstellung
Herzlich Willkommen bei der uvex group- Cultural Fit Check
- Sie möchten einer der
- Wir zeigen Ihnen 14 Cultural Statements - Sie entscheiden, wie Sie dazu stehen. Im Anschluss erhalten Sie Ihren persönlichen Cultural Fit Report. Sind Sie ein
- **perfektes Match?** Machen Sie den
- **Check** und lernen Sie unsere Wertelandschaft spielerisch kennen.
- Bei unserem
- **Cultural Fit Check** gibt es keine unerwünschten Antworten. Wir wünschen uns authentische Mitarbeiter, deshalb antworten Sie intuitiv.
- Ihre Antworten werden nicht gespeichert. Sie bleiben selbstverständlich anonym.